Philippe Piton
Formateur aniimateur
Plozévet
Profil professionnel
Forte de plus de 25 ans d'expérience en leadership au sein d'entreprises du secteur technologique et juridique , je possède une expertise avérée dans la direction stratégique, l'innovation et le développement d'affaires. Dotée d'une vision à long terme et d'une capacité exceptionnelle à transformer les défis en opportunités de croissance, j'ai mené avec succès des équipes vers l'atteinte d'objectifs ambitieux. Mon leadership dynamique et ma capacité à établir des partenariats stratégiques ont été la clé de mon succès dans des environnements hautement compétitifs.
Au cours de ces années j ai toujours animer Former des adultes et jeunes adultes dans un cadre d entreprises, consulaire, greta et association 100000 entrepreneurs
Vue d'ensemble
31
31
years of professional experience
4
4
years of post-secondary education
Expérience professionnelle
Directeur général
Ergofi Patrimoine
Paris
01.2018 - Actuel
- Animation et motivation des équipes pour atteindre un haut niveau de performance collective.
- Gestion des plannings de travail.
- Suivi régulier des indicateurs clés de performance (KPI) pour ajuster les actions si nécessaire.
- Développement et suivi de plans d'action pour assurer la satisfaction client.
- Direction des équipes interdisciplinaires pour atteindre les objectifs de l'entreprise.
- Négociation des contrats avec les clients et gestion de la relation fournisseurs.
- Représentation de l'entreprise lors des événements professionnels.
- Gestion du recrutement : diffusion des annonces, rencontre avec les candidats, augmentation des effectifs et des capacités de production.
- Gestion financière de l'entreprise (achats, facturation).
Chef de projet
Anteq
Anserville
01.2009 - Actuel
- Gestion de projets complexes et diversifiés, allant de la conception à la mise en œuvre.
- Préparation du cahier des charges, définition de la méthodologie, du planning, des ressources et des livrables.
- Définition des objectifs et des délais de réalisation avec les équipes participant au projet.
- Animation des instances projets (comités de projet et de pilotage), planification et coordination des réunions.
- Pilotage de projets avec des équipes pluridisciplinaires, animation des groupes de travail.
- Conseil dans les choix et les orientations stratégiques dans les intérêts du client.
- Suivi du marché et de la concurrence, des pratiques professionnelles et des événements majeurs.
Libéral
Ippk
Paris
01.1996 - 03.2017
- Gestion du planning du cabinet : renseignement des patients, prise de rendez-vous, évaluation des demandes urgentes.
- Élaboration d'un plan de formation : identification des besoins, définition d’un cahier des charges.
- Coordination des programmes de formation pour répondre aux besoins spécifiques de l'entreprise.
- Collaboration avec les responsables d'équipe pour déterminer les besoins en formation à court et long terme.
- Développement des modules de e-learning et ressources disponibles sur la plateforme de formation en ligne.
- Production de supports pédagogiques adaptés aux objectifs et au profil des participants, mise à jour régulière des contenus.
- Élaboration de programmes de formation adaptés aux besoins spécifiques des employés et de l'entreprise.
Directeur general
Saratoga management de transition
Paris
01.1998 - 03.2005
- Exécution rapide et efficace des tâches assignées.
- Maintien de l'ordre et de la propreté dans l'espace de travail.
- Réalisation des tâches confiées en suivant les procédures et les instructions données.
- Négociation des contrats avec les clients et gestion de la relation fournisseurs.
- Recrutement du personnel, avec intégration des embauchés à leur arrivée.
- Pilotage opérationnel de l'entreprise, définition des actions et élaboration de la politique de l’entreprise.
- Gestion des relations avec les partenaires externes, tels que les fournisseurs, les clients et les organismes de réglementation.
- Négociation de contrats avec divers prestataires pour obtenir les meilleures conditions possibles.
Formateur
Osmose
Paris
03.1994 - 04.2000
- Élaboration des programmes et conception de modules de formation.
- Animation de sessions de formation pour les employés sur divers sujets techniques et relationnels.
- Évaluation de la progression et des acquis des apprenants, mise en place d'actions correctives dans le cadre des évaluations en cours de formation.
Surveillant externat
Éducation nationale
Versailles
09.1986 - 09.1990
- Veille à la sécurité et au bien-être des élèves en surveillant les comportements et en intervenant en cas de problème.
- Surveillance des élèves durant les récréations et la pause méridienne en veillant à leur sécurité.
- Application des procédures de sécurité, utilisation du matériel et des systèmes de sécurité selon la situation.
- Veille au respect du règlement intérieur et des règles du vivre-ensemble au sein de l'établissement.
- Surveillance des élèves pendant les intercours, intervention en cas de comportement à risque, veille au respect du règlement intérieur.
- Veille au bon déroulement des repas à la cantine, supervision des élèves en demi-pension, rappel des consignes si besoin (débarrassage des plateaux, comportement).
Formation
Master 2 - Sciences politiques
Paris Panthéon Sorbonne
Paris 09.1991 - 05.1992
Maîtrise - Droit
Panthéon Sorbonne
Paris 09.1987 - 06.1991
Compétences
Leadership équipe
Résolution de problèmes
Sens de la négociation
Créativité innovante
Adaptabilité au changement
Pédagogie et psychologie
Informations complémentaires
- Arts créatifs
- Activités associatives
- Passion pour les films de Claude Sautet
- IA
- NFT
Langues
Portugais
Intermédiaire
Anglais
Opérationnel
Espagnol
Opérationnel
Projets réalisés
- Développement de projet - A collaboré avec l'équipe au développement de projet
- Résolution inventive des problèmes : - A résolu un problème lié à un produit en effectuant un test auprès des consommateurs.
Affiliations professionnelles
- Membre du Rotary Club (2003-2010)
Président
Président d une association d entrepreneur
partenariat avec éducation nationale et collectivités
Frise chronologique
Directeur général
Ergofi Patrimoine
01.2018 - Actuel
Chef de projet
Anteq
01.2009 - Actuel
Directeur general
Saratoga management de transition
01.1998 - 03.2005
Libéral
Ippk
01.1996 - 03.2017
Formateur
Osmose
03.1994 - 04.2000
Master 2 - Sciences politiques
Paris Panthéon Sorbonne
09.1991 - 05.1992
Maîtrise - Droit
Panthéon Sorbonne
09.1987 - 06.1991
Surveillant externat
Éducation nationale
09.1986 - 09.1990
Les gens que vous connaissez peuvent-être
Sandra SAINT-PRIXSandra SAINT-PRIX
Courtière En Prêts et Mandataire Immobiliers à CFC FINANCE & PATRIMOINE /MON CRÉDIT PLUSCourtière En Prêts et Mandataire Immobiliers à CFC FINANCE & PATRIMOINE /MON CRÉDIT PLUS
MEMA KONEMEMA KONE
Employé polyvalent à Ardennes Patrimoine InsertionEmployé polyvalent à Ardennes Patrimoine Insertion
Elisabeth TremblayElisabeth Tremblay
Directrice générale, plan. fiscale et successorale à IG Gestion de PatrimoineDirectrice générale, plan. fiscale et successorale à IG Gestion de Patrimoine