Profil professionnel
Vue d'ensemble
Expérience
Formation
Compétences
Personnalisé
Informations complémentaires
Chronologie
Generic
Leslie PIQUET

Leslie PIQUET

ASSISTANTE DE DIRECTION - ADMINISTRATIVE
BAILLEUL SUR THERAIN

Profil professionnel

En tant qu'assistante de direction, j'ai développé une polyvalence dans la gestion des tâches administratives, ressource humaine et commerciale.

Je recherche un poste d'assistante de direction ou administrative.

Réactive et méthodique, je suis parfaitement capable de hiérarchiser les priorités.

Vue d'ensemble

15
15
years of professional experience
10036
10036
years of post-secondary education

Expérience

Co-Gérante

Berbere chic
Beauvais
02.2023 - 02.2025
  • Négociation avec les fournisseurs pour obtenir des conditions d'achat avantageuses et réduire les coûts.
  • Gestion des budgets, suivi des dépenses
  • Création de prévisionnelle
  • Planification et organisation d'événements promotionnels.
  • Élaboration et mise en œuvre de stratégies commerciales pour améliorer la performance de l'entreprise.
  • Prise en charge des réclamations clients en proposant des solutions rapides et adaptées pour résoudre les problèmes.
  • Création de supports marketing.
  • Gestion des colis, des envoies
  • Gestion des achats de fournitures
  • Gestion financière : suivi des coûts et des dépenses, analyse des résultats commerciaux (CA, panier moyen …), traitement de la comptabilité, production de bilans.

Assistante de direction

Evoloffice-Performenergy
Cergy
08.2020 - 04.2023
  • Gestion des tâches administratives : notes de frais, contrôle et saisie des devis, factures, contrat, gestion des tickets restaurants.
  • Gestion du secrétariat personnel de la Direction : agendas, messageries, appel téléphonique, prise de RDV.
  • Gestion du stock de fournitures de bureau et de consommables.
  • Rédaction de notes, comptes rendus, courriers et communications de la Direction.
  • Coordination des échanges avec les équipes en interne.
  • Organisation des déplacements professionnels, réservation des restaurant, transports, logement.
  • Mise en place de procédures administratives efficaces pour optimiser le flux de travail interne.
  • Suivi des contrats fournisseurs, sous traitant.
  • Tenue des dossiers administratif.
  • Participation à l'organisation des entretiens de recrutement, formation et à la sélection des candidats.

Responsable de magasin

Grand Frais
09.2009 - 08.2020
  • Accueil chaleureux des clients, écoute de leurs demandes et réclamations, dispense de conseils et renseignements.
  • Ouverture et fermeture du point de vente, contrôle des installations et des équipements.
  • Recrutement, formation , et suivi du personnel.
  • Planification des interventions de travaux et recherche de prestataire.
  • Garant des commissions sécurités.
  • Gestion du planning et répartition des tâches selon les priorités .
  • Animation et motivation des équipes pour atteindre les objectifs.
  • Encadrement d'une équipe de 15 personnes et suivi des performances.
  • Gestion des flux financiers, y compris des fonds de caisse, du coffre, des remises en banque et des commandes de monnaie.
  • Mise en place de procédures pour optimiser les opérations liées à l'encaissement.

Formation

Sauveteur Secouriste du travail -

LJL FORMATION CONSEIL
Beauvais

BTS Action commercial - Commerce

AKOR
Paris

Bac Professionnel - Commerce option Grande Distribution

SAINT VINCENT DE PAUL
Châlons-en-Champagne

BEP Vente Action Marchande - Commerce

SAINT VINCENT DE PAUL
Chalons en champagne

CAP Vente Relation Clientèle - Commerce

SAINT VINCENT DE PAUL
Châlons-en-Champagne

Compétences

  • Accueil téléphonique

  • Conseil

  • Gestion des réclamations

  • Gestion administrative (devis, facture, contrat)

  • Gestion des flux financiers, budget

  • Coordination des réunions

  • Compte rendu

  • Management d'équipe (15 personnes)

  • Planification

  • Gestion d'équipe

  • Recrutement

  • Formation

  • Organisation des plannings

  • Gestion de l'organisation opérationnelle

  • Coordination des actions entre les services

  • Recherche de sous-traitant

  • Recherche et négociation Fournisseurs

  • Gestion de flottes de véhicule contrat, entretien, contravention

  • Cohésion d'équipe

  • Adaptabilité au changement

  • Prise de décision rapide

  • Évaluation des risques

  • Capacité à motiver

  • Proactivité dans la gestion des urgences

  • Gestion des appels entrants

  • Traitement des notes de frais

Personnalisé

  • Pratique de sport en cours collectif
  • Lecture journalière

Informations complémentaires

  • Sport en salle : (depuis 5 ans)
  • Lecture

Chronologie

Co-Gérante

Berbere chic
02.2023 - 02.2025

Assistante de direction

Evoloffice-Performenergy
08.2020 - 04.2023

Responsable de magasin

Grand Frais
09.2009 - 08.2020

Sauveteur Secouriste du travail -

LJL FORMATION CONSEIL

BTS Action commercial - Commerce

AKOR

Bac Professionnel - Commerce option Grande Distribution

SAINT VINCENT DE PAUL

BEP Vente Action Marchande - Commerce

SAINT VINCENT DE PAUL

CAP Vente Relation Clientèle - Commerce

SAINT VINCENT DE PAUL

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