Insa BASSENE
Charge De Recrutement
Groslay
Profil professionnel
Autonome et enthousiaste, mes premières expériences m'ont permis de renforcer mes acquis et d'appréhender les différents outils et techniques d'approches via les outils digitaux. En quête de nouveaux challenges, je souhaite rejoindre une organisation à laquelle je pourrais apporter mon dynamisme et mon goût du challenge.
Vue d'ensemble
3
3
Languages
5
5
years of post-secondary education
5
5
years of professional experience
Expérience
Chargé de recrutement
Moove
Paris
2024.08 - 2026.06
- Recrutement de A à Z : definition des besoins, annonces, sourcing, entretiens et intégration.
- Sourcing & chasse de profils techniques : techniciens de maintenance, électromécaniciens, mécaniciens et électriciens industriels.
- Recrutement de profils industriels et techniques: conducteurs d'engins, conducteurs de ligne.
- Entretiens & selection : qualification, évaluation et présentation des candidats aux managers.
- Suivi recrutement : ATS, tableaux de bord, candidatures, offres d'embauche et contrat.
Charge de recrutement
Manpower
Paris, Île-de-France
2023.06 - 2024.06
- Analyse des besoins et definition des profils en collaboration avec les entreprises clientes.
- Gestion des recrutements de A à Z sur des profils techniques tel que des techniciens de maintenance, conducteur de ligne et d'engins.
- Conduites des entretiens et selections des candidats jusqu'a leur présentation aux clients.
- Suivi du processus de recrutement : ATS, reporting, tableaux de suivi et propositions d'embauche.
Charge de recrutement et relation entreprise
ASTON ECOLE IT
Lille
2021.07 - 2023.09
- Recrutement de profils IT : développeurs, DevOps, data, chefs de projet
- Création de dashboards de suivi des recrutements (Excel/Sheets)
- Sourcing pour rechercher des candidats et suivi des dossiers
- Gestion administratif (contrat, période d'essai, etc..)
- Approche directe de profils pénuriques (développeurs, cloud, data)
Formation
Master 2 - Management des RH et Transformation Digital
École de commerce PPA
LILLE 2020.09 - 2022.02
Licence - Droit
Université de Lille
Lille 2016.09 - 2019.09
Compétences
- Sourcing IT
- ATS (Applicant Tracking System)
- Jobboards
- Collaboration Tools
- Google Workspace, Outils d'IA
- Interpersonal Skills, Teams, Power BI
Informations complémentaires
- Arts créatifs
- Pratique du foot depuis 11 ans
Langues
Français
Langue maternelle
Anglais
Avancé (C1)
Espagnol
Intermédiaire
Chronologie
Chargé de recrutement
Moove
2024.08 - 2026.06
Charge de recrutement
Manpower
2023.06 - 2024.06
Charge de recrutement et relation entreprise
ASTON ECOLE IT
2021.07 - 2023.09
Master 2 - Management des RH et Transformation Digital
École de commerce PPA
2020.09 - 2022.02
Licence - Droit
Université de Lille
2016.09 - 2019.09