Profil professionnel
Vue d'ensemble
Compétences
Langues
Chronologie
Formation
Disponibilités professionnelles
Expérience
Affiliations professionnelles
Informatique
Manager

David Puk

Agent de maitrise
Bron

Profil professionnel

En étant auto-didact je m'intègre facilement à toute nouveauté et dans une nouvelle équipe . Très sociable et avenant. Tout travail doit être terminé avant d'en commencer un autre.

Vue d'ensemble

1
1

Formation HACCP

4
4

Formation incendie

1
1

Formation incivilité

3
3

Formation accueil

1
1

Formation cuisson industrielle

1
1

La Française des Jeux

1
1

Relais poste

Compétences

  • Gestion de la caisse
  • Accueil de la clientèle
  • Analyse des besoins clients
  • Mise en rayon
  • Vente et encaissement
  • Inventaire
  • Règles d'hygiène et de sécurité alimentaire
  • Procédures d'encaissement
  • Force de proposition
  • Sens des responsabilités
  • Autonomie
  • Relation client
  • Sens de l'initiative
  • Comptabilité
  • Chaîne du froid
  • Rigueur

Langues

Français
Langue maternelle
Français
Courant
A1
Anglais
Intermédiaire
B1
Espagnol
Intermédiaire
B1

Chronologie

BEP ACCP - Professionnel

Lycée Jean De Prades

Formateur de gérant de station service privé

Retailglobalsolutioncom

Responsable de point de ventes

Retailglobalsolution.com

Responsable de station service

Retailglobalsolutioncom

Formation

BEP ACCP - Professionnel

Lycée Jean De Prades
Castelsarrasin (82)

Disponibilités professionnelles

lundi
mardi
mercredi
jeudi
vendredi
samedi
dimanche
matin
après-midi
soirée
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Expérience

Formateur de gérant de station service privé

Retailglobalsolutioncom
Bron
  • Gestion quotidienne des opérations du point de vente pour assurer une expérience client optimale.
  • Supervision et formation d'une équipe composée de vendeurs, caissiers et employés polyvalents.
  • Formation des vendeurs pour les animations commerciales (discours de vente, démonstration produit, traitement des objections).

Responsable de point de ventes

Retailglobalsolution.com
Bron
  • Suivi des stocks, traitement des commandes, réception des marchandises, organisation des inventaires, gestion de la relation fournisseurs.
  • Veille à la bonne tenue des espaces de vente (propreté, présentation, plan de merchandising).
  • Formation des vendeurs pour les animations commerciales (discours de vente, démonstration produit, traitement des objections).
  • Suivi des ventes et des objectifs de ventes à partir des indicateurs de performance et des remontées terrain.
  • Management de l'équipe de vente ([Nombre] collaborateurs), formation du personnel, animation des briefs journaliers, intégration des nouveaux embauchés.
  • Définition du plan de ventes et des objectifs commerciaux, mise en place des opérations commerciales.
  • Gestion des plannings, suivi administratif et RH du personnel, participation au recrutement.
  • Supervision du processus de recrutement, sélection et formation des nouveaux collaborateurs commerciaux.
  • Implication active dans la résolution des conflits et problèmes commerciaux pour maintenir un environnement de travail sain et productif.
  • Mise en place d'un programme de fidélisation innovant visant à inciter les clients à renouveler leurs achats régulièrement.
  • Élaboration des plannings horaires pour assurer une couverture optimale du personnel pendant les heures d'ouverture.
  • Participation active à la création de promotions, événements spéciaux ou animations en magasin.
  • Application stricte des normes sanitaires, environnementales et sécuritaires au sein du point de vente.
  • Contrôle rigoureux des stocks et organisation régulière d'inventaires pour prévenir les ruptures ou excédents.
  • Supervision et formation d'une équipe composée de vendeurs, caissiers et employés polyvalents.
  • Collaboration étroite avec les fournisseurs pour garantir un approvisionnement régulier et adéquat en produits.

Responsable de station service

Retailglobalsolutioncom
Bron
  • Gestion d'une équipe de vente composée de [Nombre] commerciaux pour atteindre les objectifs fixés.
  • Application stricte des normes sanitaires, environnementales et sécuritaires au sein du point de vente.
  • Management des équipes commerciales, pilotage du recrutement et de la formation, gestion des talents.
  • Gestion quotidienne des opérations du point de vente pour assurer une expérience client optimale.
  • Promotion de la marque via des partenariats, des événements et des campagnes médiatiques.
  • Suivi des stocks, traitement des commandes, réception des marchandises, organisation des inventaires, gestion de la relation fournisseurs.
  • Représentation des marques lors des salons professionnels et des évènements dans les enseignes.
  • Participation active à la création de promotions, événements spéciaux ou animations en magasin.
  • Supervision du processus de recrutement, sélection et formation des nouveaux collaborateurs commerciaux.
  • Définition du plan de ventes et des objectifs commerciaux, mise en place des opérations commerciales.
  • Élaboration des plannings horaires pour assurer une couverture optimale du personnel pendant les heures d'ouverture.
  • Déploiement de la stratégie nationale dans les magasins, visites et accompagnement des équipes dans leur plan d'actions.
  • Accueil et orientation de la clientèle, vente personnalisée de produits, encaissement des achats, gestion du fichier clients.
  • Formation des vendeurs pour les animations commerciales (discours de vente, démonstration produit, traitement des objections).
  • Contrôle rigoureux des stocks et organisation régulière d'inventaires pour prévenir les ruptures ou excédents.
  • Promotion d'une culture d'entreprise axée sur l'excellence du service client, l'esprit d'équipe et la responsabilité individuelle.
  • Mise en place d'un programme de fidélisation innovant visant à inciter les clients à renouveler leurs achats régulièrement.
  • Suivi des ventes et des objectifs de ventes à partir des indicateurs de performance et des remontées terrain.
  • Supervision et formation d'une équipe composée de vendeurs, caissiers et employés polyvalents.
  • Management de l'équipe de vente ([Nombre] collaborateurs), formation du personnel, animation des briefs journaliers, intégration des nouveaux embauchés.
  • Veille à la bonne tenue des espaces de vente (propreté, présentation, plan de merchandising).

Affiliations professionnelles

Société de gestion pour gérance de point de ventes (Retailglobalsolution)

Informatique

Station service '(Jupiter, Eurodata, Isis 1 , Isis 2)

Commerce de Proximité ; Casino( GOLD) Carrefour(Proxi)

Faciné par l'univers.

David PukAgent de maitrise