Profil professionnel
Vue d'ensemble
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Compétences
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Frise chronologique
Generic
Perès Sosthène  BOSSE

Perès Sosthène BOSSE

Ressources Humaines /Carrière - Paie
Les Ulis

Profil professionnel

Actuellement en stage à la DRH/Carrière - Paie de la Mairie de Romainville, je suis à la recherche d'une alternance ou d'un contrat de professionnalisation en RH (formation - recrutement - gestion de la paie) pour la rentrée de Septembre 2025. Ce projet s'inscrit dans le cadre de ma formation en Ressources Humaines et me permettra d'enrichir mon parcours professionnel et d'affiner mes compétences. Dynamique, méticuleux et proactif, j'ai acquis une solide base en Ressources Humaines notamment dans la gestion des carrières et de la paie. Volontaire, je me distingue par mon engagement au service du collectif et mon goût d'apprendre. Je suis persuadé de pouvoir contribuer au succès de votre entreprise.


Vue d'ensemble

7
7
years of professional experience
11
11
years of post-secondary education
1
1
Certification

Expérience professionnelle

Carrière - Paie

Mairie de Romainville
Romainville
02.2025 - 04.2025

- Saisie de variable de paie et contrôle de la paie

- Mandatement de la paie

- Saisie des arrêts maladies + traitement des indemnités journalières

- Edition des certificats de travail et attestations France travail

- Saisie d'évènements relatif à la carrière de l'agent

Assistant chargé des ressources humaines

Direction de l'Organisation et des Ressources Humaines
Cotonou, Bénin
03.2023 - 09.2024
  • Organisation du recrutement et planification des formations
  • Gestion des carrières et mise à jour des bases de données
  • Gestion administrative des contrats et suivi des projets
  • Rédaction, traitement des rapports, des notes de service
  • Conception de tableaux de bord et mise à jour de données.

Assistant de direction

Direction Centrale du Service du Commissariat des Armées
Cotonou, Bénin
08.2018 - 08.2022
  • Gestion administrative (flux des courriers - traitement - archivage)
  • Management d'équipe et organisation du travail .
  • Planification des tâches et suivi de l'ordonnancement de l'équipe.
  • Organisation et animation des réunions de travail.
  • Répartition et coordination des tâches et des objectifs fixés par la hiérarchie.

Formation

DUT2 - Gestion des Entreprises et des Administration parcours pilotage des Ressources Humaines

Université Sorbonne Paris Nord
Saint-Denis
09.2024 - 06.2025

Licence professionnelle - Communication

École Nationale des Sciences et Techniques de l'Information et de la Communication
Bénin
10.2013 - 06.2017

Baccalauréat - sciences

Prytanée Militaire
Bénin
10.2006 - 07.2013

Compétences

  • Gestion administrative

  • Capacité rédactionnelle

  • Leadership d'équipe

  • Recrutement et formation

  • Tableaux de bord RH

  • Analyse des données RH

  • Suivi budgétaire et analyse financière légère

  • Pack office (Excel, Word, PowerPoint)

  • Suite Google

  • Logiciel de paie

  • Aisance relationnelle

  • Sens de l'organisation

Certificats

  • Applied AI for Human Resources (L'Intelligence artificielle appliquée aux ressources humaines)

Informations complémentaires

  • Art et culture - Voyages découvertes
  • Musique classique - Natation

Langues

Français
Bilingue
Anglais
Opérationnel

Frise chronologique

Carrière - Paie

Mairie de Romainville
02.2025 - 04.2025

DUT2 - Gestion des Entreprises et des Administration parcours pilotage des Ressources Humaines

Université Sorbonne Paris Nord
09.2024 - 06.2025

Assistant chargé des ressources humaines

Direction de l'Organisation et des Ressources Humaines
03.2023 - 09.2024

Assistant de direction

Direction Centrale du Service du Commissariat des Armées
08.2018 - 08.2022

Licence professionnelle - Communication

École Nationale des Sciences et Techniques de l'Information et de la Communication
10.2013 - 06.2017

Baccalauréat - sciences

Prytanée Militaire
10.2006 - 07.2013
Perès Sosthène BOSSERessources Humaines /Carrière - Paie