Joanna LOKOSSOU
Limeil-Brévannes
Profil professionnel
- Rigoureuse, autonome et organisée
- Sens de l'analyse et confidentialité
- Bon relationnel et travail en équipe
Vue d'ensemble
8
8
years of professional experience
4
4
years of post-secondary education
Expérience
GESTIONNAIRE DE PAIE
Primark France
2023.04 - 2026.05
- Gestion de la paie à fort volume
- Collecte, contrôle et traitement des variables
- Fiabilisation des données sociales
- Suivi de la masse salariale
GESTIONNAIRE DE PAIE
Transavia France
2022.09 - 2022.12
- Gestion et contrôle des éléments variables de paie
- Suivi des absences et traitement administratif
GESTIONNAIRE DE PAIE
PwC
Neuilly-sur-Seine
2018.10 - 2022.09
- Gestion d'un portefeuille clients multi-conventions
- Élaboration, contrôle et correction des bulletins de paie
- Production des DSN et suivi des obligations sociales
- Analyse et fiabilisation des données
ASSISTANTE RH ET PAIE
H2A
Bagneux
2018.08 - 2018.09
- Gestion administrative du personnel
- Suivi des dossiers salariés
Formation
Diplôme Gestionnaire de paie -
IFOCOP
2017.01 - 2018.01
Licence 2 Administration Économique et Sociale -
Université Toulouse 1 Capitole
2010.01 - 2013.01
Compétences
- Gestion de la paie et administration du personnel
- Analyse de données et reporting
- Déclarations sociales
- Excel
- Word
- Outlook
- SILAE
- CEGID RH Place
Langue
Français
Langue maternelle
Anglais
Intermédiaire
Chronologie
GESTIONNAIRE DE PAIE
Primark France
2023.04 - 2026.05
GESTIONNAIRE DE PAIE
Transavia France
2022.09 - 2022.12
GESTIONNAIRE DE PAIE
PwC
2018.10 - 2022.09
ASSISTANTE RH ET PAIE
H2A
2018.08 - 2018.09
Diplôme Gestionnaire de paie -
IFOCOP
2017.01 - 2018.01
Licence 2 Administration Économique et Sociale -
Université Toulouse 1 Capitole
2010.01 - 2013.01