Directeur/ Manger ou Commercial possédant un sens aigu du commerce et des aptitudes particulières pour le coaching, l'animation de réseaux, la prévision des ventes. Personne énergique sachant diriger et utilisant des méthodes d'accueil et de mentorat des employés ayant fait leurs preuves pour former des équipes de vente efficaces. Prêt pour une nouvelle mission !
Compétences
Management d'équipes commerciales
Élaboration d'une stratégie commerciale
Force de vente
Culture du résultat
Veille commerciale
Négociation et relation client
Technique de commercialisation
Formation à la vente
Élaboration de propositions commerciales
Rigueur dans le suivi
Compréhension technique produit
Adaptabilité aux changements
Excel avancé
Présentation de produits/services
Formation produit aux clients
Persuasion efficace
Analyse des besoins client
Présentation orale convaincante
Capacités de communication
Suivi commercial
Développement du portefeuille
Gestion commerciale
Force de proposition
Permis B
Capacité d'adaptation
Sens de la négociation
Argumentation commerciale
Prise de rendez-vous
Sens de l'analyse
Esprit commercial
Aisance relationnelle
Analyse des besoins clients
Dynamisme
Techniques de vente
Capacité d'analyse
Motivation d'équipe
Négociation
Négociation commerciale
Conduite de réunions
Marketing
Prospection physique et téléphonique
Esprit d'équipe
Stratégie commerciale
Expérience
Technico Commercial
Maisons Vigery, Maisons Ericlor, Maison Familiale
Loiret
01.2013 - 09.2025
Construction de maisons individuelles pour la marque MAISONS VIGERY, MAISONS ERICLOR, MAISON FAMILIALE
Prospecter et rechercher des terrains, créer un réseau relationnel de professionnels (dessin, technique, immobilier, banque, service urbanisme...)
Conseiller et définir des projets de construction
Assurer un accompagnement auprès du client dans l'élaboration et la réalisation du projet sur mesure
Animer des salons ou autres événements commerciaux.
Directeur Commercial
Groupe Eureka France
Montpellier
01.2005 - 12.2012
Présentation de l'entreprise: Création et développement d'une société spécialisée en gestion de patrimoine et produits financiers, IMMOBILIER DEFISCALISATION toutes lois et supports ATHENAIS FINANCE.
Création et développement d'une société spécialisée en gestion de patrimoine et produits financiers, IMMOBILIER DEFISCALISATION toutes lois et supports ATHENAIS FINANCE, sur Orléans en 2005 puis sur Dijon en 2007.
En 2009, association OCCITANIA FINANCE Montpellier et Toulouse.
Création et développement d'une société spécialisée en gestion de patrimoine et produits financiers, IMMOBILIER DEFISCALISATION toutes lois et supports ATHENAIS FINANCE.
Directeur du Développement Commercial
Aktif Plus, The Seis
Paris
01.2003 - 12.2004
Présentation de l'entreprise: Le Groupe AKERYS était l'un des premiers promoteurs immobiliers de logements neufs en France en investissement locatif défiscalisé. Aktif + est la structure de formation et de conseil du groupe.
Le Groupe AKERYS était l'un des premiers promoteurs immobiliers de logements neufs en France en investissement locatif défiscalisé. Aktif + est la structure de formation et de conseil du groupe.
Employé de Banque
Société Générale
Paris
10.1981 - 09.1993
1993 Responsable de l'Agence Paris Notre Dame de Lorette (Prise en charge de la gestion complète d'une agence (clientèle de particuliers et d'entreprises).
1991 Adjoint au Responsable de l'Agence Paris Netter Responsable des tâches administratives, dont le contentieux, la gestion de la caisse et des automates, l'encadrement du personnel, la coordination de tous les postes, la gestion et l'animation de l'équipe.
1988 Responsable des Service Change et Caisse de l'Agence Paris Opéra
1985 Employé des Services Change et Caisse de l'Agence Paris Opéra
CAP de Banque/ BP de Banque/ Cursus FFG et FFC - Banque Finances Assurances
AFB
Paris
10.1981 - 09.1991
Personnalisé
Directeur commercial possédant un sens aigu du commerce et des aptitudes particulières pour le coaching, l'animation de réseaux, la prévision des ventes. Personne énergique sachant diriger et utilisant des méthodes d'accueil et de mentorat des employés ayant fait leurs preuves pour former des équipes de vente efficaces. À la recherche d'un nouveau challenge dans l'environnement de la gestion patrimoniale secteur immobilier.