Véronique Thiercelet
Auditeur
Reims
Profil professionnel
Autonome et enthousiaste, mes premières expériences m'ont permis de renforcer mes acquis et d'appréhender la coordination des soins dans le domaine de la santé. En quête de nouveaux challenges, je souhaite rejoindre une organisation à laquelle je pourrais apporter mon dynamisme et mon goût du challenge
Vue d'ensemble
35
35
years of professional experience
5
5
years of post-secondary education
1
1
Certification
Expérience
Cadre de santé
CHU Reims Sébastopol
Reims
2021.09 - Actuel
- Coordination des équipes de soins, en assurant une répartition optimale des ressources humaines.
- Management d'une équipe pluridisciplinaire, 26 personnes.
- Animation de la démarche qualité, amélioration continue des procédures, conduite du changement au sein des équipes.
- Recrutement et intégration des nouveaux employés.
- Contrôle et suivi de la qualité et de la sécurité des soins pour garantir la conformité des opérations.
- Gestion d'une équipe soignante pluridisciplinaire dans le respect des règles juridiques et éthiques.
- Évaluation des pratiques professionnelles avec recueil des besoins en formation.
- Organisation et planification de l'activité de soins et des prestations associées.
- Coordination de l'admission des patients, suivi des entrées et sorties.
- Évaluation de la qualité des soins et des prestations offertes aux patients.
- Coordination des activités médicales et paramédicales pour assurer la qualité des soins prodigués.
- Optimisation du parcours patient, en facilitant les admissions, les transferts inter-service et les sorties.
- Organisation de réunions pluridisciplinaires pour favoriser la communication entre les services.
Cadre de santé gestionnaire de lit
CHU Reims
Reims
2022.12 - 2026.01
- Optimisation du parcours patient, en facilitant les admissions, les transferts inter-service et les sorties.
- Amélioration de l'occupation des lits
- Évaluation continue des performances des services de santé et développement de plans d'amélioration.
Cadre de santé en EHPAD
CHU Reims EHPAD Marguerite Rousselet
Reims
2017.09 - 2021.09
- Management d'une équipe de 60 agents (IDE, AS, ASH...)
- Élaboration du plan de formation annuel d'après les besoins en compétences.
- Implication active dans la promotion du bien-être physique et psychologique des personnes âgées accueillies.
- Évaluation de la qualité de prise en charge des résidents, soins et prestations.
- Consultation avec les familles et les résidents pour recueillir des avis et suggestions permettant d'améliorer les conditions de vie.
- Suivi des évolutions législatives et réglementaires avec actions de mise en conformité.
- Coordination des équipes soignantes pour assurer la qualité des soins aux résidents.
- Animation de formations internes sur divers thèmes tels que la bientraitance, la gestion du stress ou la communication avec les personnes âgées dépendantes.
- Évaluation régulière des compétences professionnelles des équipes soignantes et accompagnement dans leur développement.
- Collaboration étroite avec les familles et les proches pour favoriser le bien-être psychosocial des résidents.
- Gestion du planning du personnel et organisation des remplacements en cas d'absence.
- Accueil chaleureux des pensionnaires et de leurs familles pour leur présenter les lieux et les activités.
- Validation des achats : équipements, matériels, consommables.
- Suivi des travaux de maintenance et de rénovation dans les locaux..
- Animation d'une démarche qualité visant à améliorer continuellement le service rendu aux résidents.
- Mise en place de protocoles de sécurité et de santé afin de garantir le bien-être des résidents.
- Accueil et intégration des nouveaux membres du personnel, en veillant à leur formation initiale.
- Participation aux réunions pluridisciplinaires pour discuter de l'évolution des résidents et ajuster les prises en charge.
- Mise en place d'actions de prévention auprès du personnel afin de limiter les risques professionnels.
- Supervision de la mise en place de protocoles d'hygiène stricts pour prévenir les infections nosocomiales.
Cadre de santé
CHU Reims Pharmacie secteur DMS Pole logistique
Reims
2012.07 - 2016.02
- Management d'une équipe pluridisciplinaire, 20 personnes.
- Négociation avec les fournisseurs et partenaires pour obtenir des services et équipements de qualité.
- Suivi des indicateurs de performance et mise en place d'actions correctives si nécessaire.
- Mise en place d'une politique de prévention des risques professionnels pour préserver la santé et la sécurité des salariés.
Etudiant IFCS et Master 2
Droit et santé Lille 2 IFCS Lille
Lille
2011.08 - 2012.06
- Travaux de groupe, conduite des recherches, des réflexions et des rapports écrits en équipe.
- Remise des travaux personnels dans les délais fixés : présentations, rapport de stage, dossiers.
- Collecte et analyse de données pour un projet de recherche portant sur : " La place du cadre de santé dans la sécurisation du circuit du médicament" , rédaction de rapports et synthèse des résultats.
- Développement de compétences en analyse de données et rédaction de rapports détaillés.
- Réalisation de stages en entreprise dans divers secteurs pour acquérir des compétences pratiques.
Faisant Fonction cadre de santé
CHU Reims secteur Pharmacie médicaments
Reims
2008.01 - 2011.08
- Gestion des ressources humaines et management d'une équipe de 30 collaborateurs tout en maintenant un bon climat social.
- Organisation et animation de réunions pluridisciplinaires pour faciliter la communication entre les différentes professions médicales et paramédicales.
- Assurance de la conformité aux normes de qualité et de sécurité dans tous les aspects des services de santé.
- Gestion des relations avec les fournisseurs et prestataires externes pour garantir une offre de soins adaptée.
- Évaluation régulière des pratiques professionnelles afin d'identifier les axes d'amélioration et mettre en place les actions nécessaires.
Préparatrice en pharmacie hospitalière
CH Auban Moet
Épernay
1999.02 - 2007.08
- Gestion du temps de manière efficace afin d'accomplir toutes les tâches dans les délais impartis.
- Adaptation rapide à différents interlocuteurs et différentes situations.
- Gestion des situations d'urgence avec calme et sang-froid.
- Réalisation des tâches confiées en suivant les procédures et les instructions données.
- Exécution rapide et efficace des tâches assignées.
- Maintien de l'ordre et de la propreté dans l'espace de travail.
- Organisation du travail en priorisant les tâches dans le but de répondre aux attentes et de respecter les délais.
- Contribution aux opérations quotidiennes en travaillant de manière efficace et productive avec tous les membres de l'équipe.
- Participation à des projets d'équipe, démontrant une capacité à travailler en collaboration et de manière efficace.
- Analyse des besoins et des contraintes pour apporter la réponse la plus adaptée.
- Résolution des problèmes et amélioration des opérations en fournissant un service exceptionnel.
- Formulation de propositions d'amélioration en s'appuyant sur les retours du terrain.
- Rédaction et mise en forme de documents variés
Préparatrice en pharmacie hospitalière
CH Chauny 02
Chauny
1996.02 - 1999.01
- Assistance fournie au pharmacien avec un fort engagement pour la précision, l'efficacité et la qualité du service.
- Gestion des commandes d'approvisionnement régulières et urgentes auprès des fournisseurs, réception et contrôle de conformité, rangement des produits, saisie informatique.
- Renseignement du personnel médical et des patients sur le bon usage des produits de santé, explications et recommandations (posologie, contre-indications, administration).
- Respect rigoureux des règles d'hygiène et asepsie lors de la manipulation et préparation des médicaments.
- Préparation des ordonnances sous la supervision du pharmacien, en respectant les posologies et les interactions médicamenteuses.
- Collaboration étroite avec l'équipe soignante pour améliorer la prise en charge thérapeutique des patients.
- Préparation des doses à administrer aux patients hospitalisés, en respectant les protocoles établis.
- Conseil des patients sur le bon usage des médicaments et dispositifs médicaux délivrés.
- Gestion des stocks de médicaments et de dispositifs médicaux, en assurant la rotation et le contrôle des périmés.
- Distribution des médicaments et des dispositifs médicaux stériles et non stériles auprès des unités de soin, des fluides médicaux, des poches de chimiothérapie.
- Distribution des médicaments aux différents services de l'hôpital, en veillant à l'exactitude des commandes.
- Réception des livraisons, vérification de la conformité des commandes et rangement des produits dans les rayons dédiés.
préparatrice en pharmacie officine
Pharmacie officine Carbonneaux 08
Lucquy
1990.09 - 1995.11
- Gestion des stocks et réapprovisionnement des médicaments en respectant les procédures établies.
- Analyse de l'ordonnance afin de vérifier la cohérence de la posologie et les possibles interactions médicamenteuses.
- Saisie des informations relatives à la Sécurité sociale et à la mutuelle.
- Communication avec les médecins prescripteurs en cas de question ou problème sur une ordonnance.
- Délivrance des médicaments conformément à la prescription médicale en conseillant les clients sur leur prise.
- Utilisation quotidienne du logiciel métier pour gérer les données relatives aux patients et aux traitements prescrits.
- Contrôle de la délivrance de certains médicaments spécifiques, vérification des possibles interactions médicamenteuses.
Formation
Master 2 - stage en Unité de soins palliatifs et en service de soins
Centre Hospitalier
Valenciennes 2011.10 - 2012.11
Master 2 - MASTER 2 STS IS: Ingénierie et Management de la santé, spécialité Cadre de santé secteur sanitaire
ILIS Université Droit et santé
Lille 2011.08 - 2012.06
Master 2 - stage en IFSI et IFAS
Master 2 IFSI
Epernay 2012.01 - 2012.01
Baccalauréat - Sciences microbiologie option biochimie-Technicien de laboratoire
Lycée Libergier
Reims 1986.09 - 1989.07
Compétences
Coordination de l'activité
Rigueur professionnelle
Sécurité patient
Logiciel Dossier Patient Informatisé
Audit et contrôle qualité
Évaluation des soins infirmiers
Sens de l'écoute
Organisation du travail
Gestion des équipes
Sens de la négociation
Gestion des risques
Évaluation des conditions de travail
Résolution de problèmes complexes
Gestion d'équipe
Assurance qualité
Coordination des équipes
Sens de l'organisation
Organisation des services
Audits
Écoute active
Gestion administrative du personnel
Relations avec les patients
Résolution de problèmes
Exigences réglementaires
Adaptabilité
Informations complémentaires
- Voyages : envie de découvertes
- Gardes d'animaux et de maison
Langues
Français
Langue maternelle
Anglais
Notions
Certificats
Membre du jury de IFCS de Reims
Expert référent métier ANAP/prise en charge du patient (3 ans)
Chronologie
Cadre de santé gestionnaire de lit
CHU Reims
2022.12 - 2026.01
Cadre de santé
CHU Reims Sébastopol
2021.09 - Actuel
Cadre de santé en EHPAD
CHU Reims EHPAD Marguerite Rousselet
2017.09 - 2021.09
Cadre de santé
CHU Reims Pharmacie secteur DMS Pole logistique
2012.07 - 2016.02
Master 2 - stage en IFSI et IFAS
Master 2 IFSI
2012.01 - 2012.01
Master 2 - stage en Unité de soins palliatifs et en service de soins
Centre Hospitalier
2011.10 - 2012.11
Etudiant IFCS et Master 2
Droit et santé Lille 2 IFCS Lille
2011.08 - 2012.06
Master 2 - MASTER 2 STS IS: Ingénierie et Management de la santé, spécialité Cadre de santé secteur sanitaire
ILIS Université Droit et santé
2011.08 - 2012.06
Faisant Fonction cadre de santé
CHU Reims secteur Pharmacie médicaments
2008.01 - 2011.08
Préparatrice en pharmacie hospitalière
CH Auban Moet
1999.02 - 2007.08
Préparatrice en pharmacie hospitalière
CH Chauny 02
1996.02 - 1999.01
préparatrice en pharmacie officine
Pharmacie officine Carbonneaux 08
1990.09 - 1995.11
Baccalauréat - Sciences microbiologie option biochimie-Technicien de laboratoire
Lycée Libergier
1986.09 - 1989.07