Vanessa MEVEL
Dirigeante de l'Economie Médico-Sociale
St Saturnin les Avignon
Profil professionnel
Dans le Médico-social depuis 1997, j'ai occupé différents postes dans l'accompagnement et le soin des personnes et notamment âgées.
Après ce parcours soignant, j'accède à des postes d'IDEC, de Direction Adjointe mais aussi de Responsable d'un pôle de Gérontologie.
Ce poste m'a permis de manager 3 SSIAD + 1 ESA et 1 service d'accompagnement, soit 4 IDEC et 80 salariés pluridisciplinaires.
Autonome et enthousiaste, mes premières expériences m'ont permis de renforcer mes acquis et d'appréhender les différents outils et techniques du Management dans le Médico-social.
En quête de nouveaux challenges, je souhaite rejoindre une organisation à laquelle je pourrais apporter mon dynamisme et mon goût du challenge.
Professionnel doté de nombreuses années d'expérience, combinées à une solide formation (DEMS) et une forte aptitude à acquérir de nouvelles connaissances, je suis capable à la fois de travailler en équipe et de fonctionner de manière autonome, je fais preuve d'un solide sens de l'organisation et de compétences avérées en Pilotage de Projet et en Management d'équipe et de cadres.
Vue d'ensemble
11
11
years of professional experience
6
6
years of post-secondary education
1
1
Certification
Expérience
Responsable D'Unités de Soins/Services à domicile
Union des Mutuelles de Vaucluse
SORGUES
2019.08 - 2026.01
- Exécution rapide et efficace des tâches assignées.
- Adaptation rapide à différents interlocuteurs et différentes situations.
- Gestion des situations d'urgence avec calme et sang-froid.
- Organisation du travail en priorisant les tâches dans le but de répondre aux attentes et de respecter les délais.
- Participation à des projets d'équipe, démontrant une capacité à travailler en collaboration et de manière efficace.
- Analyse des besoins et des contraintes pour apporter la réponse la plus adaptée.
- Supervision du personnel et coordination des activités quotidiennes pour assurer le bon fonctionnement de l'entreprise.
- Participation à la gestion des ressources humaines comprenant notamment le recrutement du personnel et l'organisation des formations.
- Maintien du dialogue social et d'un bon climat de travail dans l'entreprise.
- Encadrement de 80 salariés, gestion des plannings, management des chefs d'équipe et remise des objectifs, accompagnement des collaborateurs au quotidien.
- Suivi des indicateurs permettant de vérifier l'atteinte des objectifs et proposition de solutions d'amélioration ou de remédiation.
- Suivi de l'activité, analyse des rapports et des indicateurs de performance.
- Mise en place d'une démarche qualité afin d'améliorer continuellement les processus internes.
Directrice Adjointe
Crèche Municipale
Pernes-les-fontaines
2018.09 - 2019.06
- Gestion des plannings de travail.
- Gestion de l'établissement en l'absence du Directeur, application des directives et mise en œuvre de la feuille de route confiée.
- Supervision du personnel et coordination des activités quotidiennes pour assurer le bon fonctionnement de l'entreprise.
- Élaboration des plannings en fonction des prévisions d'activité, suivi des absences et congés.
Directrice Adjointe
Crèche Associative multi-sites
Aubignan et Beaumes de Venise
2018.03 - 2018.08
- Gestion des plannings de travail.
- Gestion de l'établissement en l'absence du Directeur, application des directives et mise en œuvre de la feuille de route confiée.
- Supervision du personnel et coordination des activités quotidiennes pour assurer le bon fonctionnement de l'entreprise.
- Organisation régulière de réunions d'équipe pour partager les informations pertinentes, résoudre les problèmes et motiver le personnel.
- Traitement des tâches administratives : production de rapports d'activité, suivi des contrats, validation des bons de commande, réponse aux différents courriers et courriels.
- Maintien du dialogue social et d'un bon climat de travail dans l'entreprise.
IDEC
EHPAD Les Opalines
Cadenet et Aix en Provence
2014.10 - 2016.01
- Exécution rapide et efficace des tâches assignées.
- Maintien de l'ordre et de la propreté dans l'espace de travail.
- Réalisation des tâches confiées en suivant les procédures et les instructions données.
- Gestion du temps de manière efficace afin d'accomplir toutes les tâches dans les délais impartis.
- Gestion des situations d'urgence avec calme et sang-froid.
- Adaptation rapide à différents interlocuteurs et différentes situations.
- Organisation du travail en priorisant les tâches dans le but de répondre aux attentes et de respecter les délais.
- Collaboration en équipe en communiquant, en partageant les idées et en mutualisant les efforts.
- Adaptabilité et efficacité dans l'apprentissage de nouveaux concepts.
- Analyse des besoins et des contraintes pour apporter la réponse la plus adaptée.
- Transmission et communication des informations aux collaborateurs de manière claire afin de faciliter la continuité des opérations.
- Résolution des problèmes et amélioration des opérations en fournissant un service exceptionnel.
Formation
Master 2 - Dirigeant de l'Economie Médico-Sociale Certification niveau 7
Espace SENTEIN
Montpellier 2022.06 - 2024.04
IDE - Soins Infirmiers
IFSI
SALON DE PROVENCE 2006.09 - 2011.03
Compétences
Autonomie
Rigueur
Relation client
RH
Fédération et cohésion d'équipe
Leadership
Certificats
- AFGSU (01/2024)
- Formation Modulation du temps de travail CCN BAD (10/2024)
- Formation "Manager avec l'intelligence émotionnelle" (2025)
- Formation Compta ERRD/EPRD (06/25)
Langues
Français
Langue maternelle
Anglais
Notions
Informations complémentaires
- Chant
- Musique
- Arts créatifs
- Pâtisserie
- Peinture
- Couture
Chronologie
Master 2 - Dirigeant de l'Economie Médico-Sociale Certification niveau 7
Espace SENTEIN
2022.06 - 2024.04
Responsable D'Unités de Soins/Services à domicile
Union des Mutuelles de Vaucluse
2019.08 - 2026.01
Directrice Adjointe
Crèche Municipale
2018.09 - 2019.06
Directrice Adjointe
Crèche Associative multi-sites
2018.03 - 2018.08
IDEC
EHPAD Les Opalines
2014.10 - 2016.01
IDE - Soins Infirmiers
IFSI
2006.09 - 2011.03