Thomas VELLA

· Optimisation et digitalisation : identification et implementation de solutions afin moderniser et automatiser les processus RH (Logiciel de gestion de temps, process rh, reporting)

· Traitement de la paie : 150 ouvriers et employés multi-sites.

· Administration du personnel : contrats, avenants, documents sociaux, assurances

· Gestion de temps - Horaires, contrôle des prestations, absences.

· Application de la législation du travail, des CCT sectorielles, CCT d'entreprise.

· Rapports KPI.

· Projets RH : Budget mobilité, transparence salariale

• Traitement de la paie - 380 collaborateurs, ouvriers et employés.
• Administration générale du personnel - Contrats, avenants, documents sociaux, Assurances.
• Gestion de temps - Horaires, contrôle des prestations, absences.
• Application de la législation du travail, des CCT sectorielles, CCT d'entreprise.
• Rapports KPI.
• Optimisation des processus.
• Projets RH - Optimisation fiscale.
• De 2002 à 2013 : DMFA, Déclarations FinProf, Belcotax, concordances comptables mensuelles.

• Traitement de la paie - 200 employeurs, 1200 travailleurs.
• Application de la législation du travail pour diverses Commissions Paritaires.
• Conseils juridiques aux employeurs.
• Spécialisation : Déclarations ONSS.

• Traitement de la paie des ouvriers.
• Administration du du personnel - Documents sociaux, certificats médicaux.
• Participation à des différents projets RH.