Profil professionnel
Vue d'ensemble
Expérience
Formation
Compétences
Informations complémentaires
Langues
Chronologie
Generic
Cindy NOEL

Cindy NOEL

Consultante en recrutement
Roquebrune sur Argens

Profil professionnel

Professionnel en Consultante en recrutement, je suis passionné par le développement des talents et l'optimisation des trajectoires professionnelles. Doté d'une approche dynamique et d'une solide capacité d'adaptation, je suis engagé à créer des environnements de travail harmonieux et productifs.

Vue d'ensemble

2024
2024
years of professional experience
3
3
years of post-secondary education

Expérience

CONSULTANTE EN RECRUTEMENT

MANPOWER
LES ARCS
2023.07 - Actuel
  • Recherche de profils sur les supports de sourcing adaptés et pré-sélection des candidatures.
  • Mise en place et conduite d'entretiens individuels dans le but de valider l'adéquation de chaque candidat avec le poste concerné.
  • Suivi du processus d'intégration des nouveaux employés, assurant une transition réussie au sein de l'équipe.
  • Gestion des relations clients : analyse de leurs besoins (profil du candidat, durée de la mission, spécificités du contrat), présentation des profils sélectionnés, traitement des formalités administratives.
  • Recueil et analyse des besoins en recrutement auprès des opérationnels, rédaction et publication des annonces.

Manager Des Ventes

Ornetti
Draguignan
2022.06 - 2023.06
  • Élaboration d'une stratégie de vente : choix des produits à vendre et fixation du prix, organisation des étals et de la vitrine.
  • Passation des commandes de produits et de matières premières en sélectionnant les fournisseurs offrant le meilleur rapport qualité/prix.
  • Respect des règles d'hygiène lors de la disposition des produits boulangers sur les étals et lors de la saisie et de l'emballage des produits vendus.
  • Gestion d'une équipe de 6 collaborateurs : formation, développement des compétences, supervision, soutien.

Gérante Fromagerie/Charcuterie

A LA FROM'
ROQUEBRUNE SUR ARGENS
2018.03 - 2022.07
  • Accueil des Clients ; Veille concurentielle et suivi des tendances de consommation.
  • Passation des commandes et établissement de bonnes relations avec les fournisseurs ; Gestion des stocks et organisation d'inventaires réguliers.
  • Inspection régulière du magasin et veille au respect des normes d'hygiène et de sécurité.

RESPONSABLE RAYON

METRO CASH AND CARRY FRANCE
FREJUS
2016.02 - 2020.04
  • Encadrement d'une équipe de 8 employés de vente.
  • Supervision de la bonne présentation du rayon et de ses produits, vérification affichage des prix, propreté, facing.
  • Accueil et conseil produit à la clientèle, animation du secteur de vente.
  • Gestion du stock : réception des marchandises, gestion de la réserve, implantation des produits (saison/tête de gondole/promotions), commandes journalières, inventaires.
  • Participation à la définition des objectifs de CA et de rentabilité.

VENDEUR CONSEIL CHR -SAV

METRO CASH AND CARRY FRANCE
Fréjus
2012.09 - 2016.01
  • Présentation des gammes de produits, apport de mon expertise (caractéristiques, prix) et orientation des clients dans leur choix pour répondre au mieux à leurs attentes.
  • Gestion des ventes, application du discours et des pratiques commerciales de l'enseigne, traitement des opérations de caisse, atteinte de mes objectifs à 100 %.
  • Recueil d'informations pour identifier les besoins et accompagner le client dans ses achats, proposition de produits correspondant à ses critères de recherche.
  • Réception des arrivages de marchandises, vérification de leur état, rangement des articles dans l'espace de stockage.

Assistante de Gestion

Métro Cash And Carry France
Cannes
2004.07 - 2012.08
  • Gestion des dossiers selon la procédure de traitement interne.
  • Recrutement de personne, conduite des entretiens d'embauche, évaluation des profils des candidats (parcours professionnel, compétences, savoir-être), intégration des recrues.
  • Établissement des courriers en cas de licenciement et de sanction (lettre de rappel, mise à pied, convocation, avertissement …), suivi des affaires avec le gestionnaire en charge du dossier.
  • Prise de contact avec le centre de médecine du travail, planification des visites médicales (avant embauche, suivi) en respectant les délais légaux.

Formation

PERMIS D EXPLOITATION - RESTAURATION

AKIM FORMATION
TELETRAVAIL
2020.05 - 2020.05

BTS - Assistante de Gestion

ILEC
CANNES
2004.09 - 2006.05

Bac Pro - Métiers du Secrétariat

LES COTEAUX
CANNES
2002.09 - 2004.06

Compétences

  • Résistance au stress

  • Gestion logistique

  • Esprit d'équipe

  • Gestion administrative

  • Pilotage de l'amélioration continue

  • Développement des compétences

  • Sourcing de profils

  • Aisance relationnelle

  • Connaissance du monde l'entreprise

  • Recherche de candidats

  • Relations de travail

  • Formation et développement

  • Planification des ressources

  • Développement commercial

  • Connaissance du marché

  • Rédaction d'offres d'emploi

Informations complémentaires

  • Permis d’Exploitation et Hygiène mai 2020
  • Informatique
  • Maitrise du Pack office (Word, Exel, Power Point, Access
  • Ciel Gestion
  • Ciel Compta
  • SAP
  • Je m'adapte au differents logiciels interne à l'entreprise

Langues

Anglais
Notions
Italien
Intermédiaire

Chronologie

CONSULTANTE EN RECRUTEMENT

MANPOWER
2023.07 - Actuel

Manager Des Ventes

Ornetti
2022.06 - 2023.06

PERMIS D EXPLOITATION - RESTAURATION

AKIM FORMATION
2020.05 - 2020.05

Gérante Fromagerie/Charcuterie

A LA FROM'
2018.03 - 2022.07

RESPONSABLE RAYON

METRO CASH AND CARRY FRANCE
2016.02 - 2020.04

VENDEUR CONSEIL CHR -SAV

METRO CASH AND CARRY FRANCE
2012.09 - 2016.01

BTS - Assistante de Gestion

ILEC
2004.09 - 2006.05

Assistante de Gestion

Métro Cash And Carry France
2004.07 - 2012.08

Bac Pro - Métiers du Secrétariat

LES COTEAUX
2002.09 - 2004.06
Cindy NOELConsultante en recrutement