Pierre NOUR ISMAEL

• Gestion financière des associations de manière durable, recherche de partenariatdes prévisionnels et du compte de résultat, suivi de la trésorerie.
• Animation et développement du réseau de partenaires, organisation de rencontres et d'événements, négociation de contrats.
• Organisation et animation des réunions du conseil d'administration et des assemblées générales.
• Présidence du comité de direction et des accords d'entreprise.
• Supervision des activités juridiques, fiscales et réglementaires liées à l'association.
• Élaboration et gestion du budget annuel pour optimiser l'allocation des ressources financières.
• Conduite du processus de recrutement, sélection et intégration des nouveaux employés.
• Représentation de l'entreprise auprès des pouvoirs publics.
• Gestion des relations avec les partenaires externes, tels que les fournisseurs, les clients et les organismes de réglementation.
• Planification organisation et direction des opérations quotidiennes pour assurer un fonctionnement efficace.

Conception des cours à partir des manuels, outils numériques et travaux de recherche documentaire.

• Accompagnement personnalisé des étudiants en difficulté, remise d'exercices complémentaires et valorisation des progrès.
• Animation de cours et de séminaires pour des étudants.
• Coordination de sorties éducatives et de visites culturelles pour enrichir l'enseignement.
• Développement de plans de cours adaptés aux besoins individuels des étudiants.
• Intégration des outils numériques et technologiques dans les activités pédagogiques pour faciliter l'apprentissage.
• Préparation des sujets d'examens, surveillance des épreuves, correction conformément aux modalités d'évaluation.
• Élaboration et mise à jour de programmes d'études, préparation des cours.
• Développement de méthodes pédagogiques innovantes pour améliorer la qualité du contenu enseigné.
• Planification rigoureuse des cours pour couvrir l'intégralité du programme scolaire grâce à une gestion du temps efficace.
• Correction des examens, évaluations et travaux pratiques pour mesurer les progrès des étudiants.
• Suivi des nouveautés dans le domaine éducatif afin de rester à jour dans les compétences professionnelles.
• Promotion de l'université sur les salons professionnels : offre de formation, qualité d’enseignement, recherche.
• Conseils en orientation sur les cursus et spécialisations, l'emploi et les projets professionnels, les activités de recherche.
• Animation et affichage de l'activité de recherche sur le site web de l’université.
• Construction d'un programme en fonction des objectifs d'apprentissage et des normes fixés par l'Éducation nationale.

• Création et diffusion de contenus visuels et rédactionnels pour les supports internes et externes.
• Développement de stratégies de communication ciblées selon le public visé.
• Animation des réseaux sociaux, création de contenus de type : messages, articles, photographies.
• Collecte d'informations auprès des équipes opérationnelles pour alimenter les supports de communication, vérification de la fiabilité.
• Mise en œuvre du plan de communication interne et/ou externe, coordination des différentes actions.
• Suivi de l'actualité et des tendances sur les réseaux sociaux Facebook, Tweeter et Instagram.
• Gestion des relations presse et des partenariats : contact avec les journalistes, préparation des prises de parole.
• Écriture de discours et de textes pour les prises de parole en public.
• Animation de la vie sociale interne de la mairie : organisation des événements et activités de team building.
• Organisation et promotion d'événements, conférences et séminaires pour renforcer la notoriété de la mairie
• Supervision des équipes de communication et des agences externes.
• Coordination avec les agences externes pour le développement de campagnes publicitaires adaptées à chaque cible.
• Rédaction des communiqués de presse.
• Conception des plans de communication.
• Mise à jour du site internet.
• Conception de contenus à destination interne ou externe en lien avec les services concernés et les prestataires externes.
• Organisation des temps forts et accompagnement des services dans la mise en œuvre d'animations internes.
• Collaboration étroite avec les différents services pour assurer une communication cohérente et efficace.