Myriam Lepel
Assistant RH en alternance
Nancy
Profil professionnel
Organisée, à l'écoute et dotée d'un solide sens du relationnel, je souhaite mettre mon expérience en recrutement et gestion administrative RH au service de votre entreprise dans le cadre d'une alternance. Mon objectif : contribuer activement à vos projets tout en consolidant mes compétences en ressources humaines.
Vue d'ensemble
11
11
years of professional experience
Expérience
Assistante stagiaire en Ressources Humaines
Conseil Général de la Martinique
Fort-de-France
2015.06 - 2015.12
- Mise à jour des fiches de poste
- Rédaction d'appels à candidatures et réponses aux candidats
- Gestion et classement des candidatures
- Préparation de réunions et entretiens
Stagiaire en audit des Ressources Humaines
ALIZÉS RH
Le Lamentin
2014.06 - 2014.08
- Harmonisation des fichiers internes
- Élaboration de grilles de cotation pour le recrutement
- Participation à des recrutements de managers
Conseillère de vente
TENDANCE
Fort-de-France
2024.10 - 2025.03
- Mise en rayon, accueil et conseil client, encaissement
Employée polyvalente de magasin
ACTION
Laxou
2022.06 - 2022.05
- Mise en rayon, accueil et conseil client, encaissement
Conseillère de vente
SEPHORA
Nancy
2017.03 - 2019.08
- Accueil et conseil client, encaissement, gestion de l'axe soin
- Maquillage clients (Sephora Collection)
Service Civique
CLLAJ
Fort-de-France
2016.01
- Animation d'une plateforme de services
- Création d'outils de suivi d'activité
- Gestion de projets et participation à des événements
Formation
Bootcamp Get Into Tech -
INCO Group
distanciel 2022.01 -
Programme Grande École - Talent Management
ICN Business School
2013.01 - 2015.01
Classes préparatoires économiques et commerciales -
Lycée de Bellevue
Fort-de-France 2011.01 - 2013.01
Baccalauréat Économique et Social - Anglais
Lycée de Bellevue
Fort-de-FranceCompétences
Recrutement : rédaction et diffusion d'offres, tri de candidatures, organisation d'entretiens
Gestion administrative RH : mise à jour des fiches de poste, suivi des dossiers du personnel
Outils : Pack Office, tableaux de suivi, reporting
Langues : Français (natif), Anglais (courant), Espagnol (niveau intermédiaire)
Qualités : sens du relationnel, organisation, curiosité, esprit d'initiative
Autonomie professionnelle
Sensibilisation aux objectifs
Informations complémentaires
- Passion pour les cuisines du monde
- Lecture
- Passion pour les sports artistique : gymnastique, roller dance, twirling baton
- Voyages
- Cosmétiques
Langues
Français
Langue maternelle
Anglais
Bilingue
Espagnol
Intermédiaire (B1)
Chronologie
Conseillère de vente
TENDANCE
2024.10 - 2025.03
Employée polyvalente de magasin
ACTION
2022.06 - 2022.05
Bootcamp Get Into Tech -
INCO Group
2022.01 -
Conseillère de vente
SEPHORA
2017.03 - 2019.08
Service Civique
CLLAJ
2016.01
Assistante stagiaire en Ressources Humaines
Conseil Général de la Martinique
2015.06 - 2015.12
Stagiaire en audit des Ressources Humaines
ALIZÉS RH
2014.06 - 2014.08
Programme Grande École - Talent Management
ICN Business School
2013.01 - 2015.01
Classes préparatoires économiques et commerciales -
Lycée de Bellevue
2011.01 - 2013.01
Baccalauréat Économique et Social - Anglais
Lycée de Bellevue