Management des équipes en veillant à la qualité du climat social.
Analyse et suivi des indicateurs clés de performance pour améliorer les résultats.
Animation et motivation des équipes pour atteindre un haut niveau de performance collective.
Gestion des stocks et suivi des commandes pour assurer une disponibilité optimale des produits.
Cheffe de magasin
INTERMARCHÉ
Béziers
2026.04 - 2026.06
Management des équipes, 50 personnes.
Gestion des plannings de travail.
Prise en charge des réclamations clients, proposition d'une solution adaptée dans le respect de la politique commerciale.
Animation et motivation des équipes pour atteindre un haut niveau de performance collective.
Gestion du recrutement : diffusion des annonces, rencontre avec les candidats, augmentation des effectifs et des capacités de production.
Gestion des stocks, approvisionnement et suivi des commandes auprès des fournisseurs.
Instauration d'un climat convivial et professionnel favorisant une bonne ambiance de travail.
Directeur adjoint
INTERMARCHÉ
Béziers
2025.10 - 2026.03
Gestion de l'établissement en l'absence du Directeur, application des directives et mise en œuvre de la feuille de route confiée.
Remplacement du directeur en cas d'absence provisoire (congés, maladie, etc.) en respectant la ligne que celui-ci a définie pour la conduite des affaires et la prise des décisions.
Participation au recrutement, à l'intégration et à la formation du personnel, veille à la montée en compétences.
Gestion des plannings de travail.
Gestion de l'ouverture et de la fermeture de l'établissement dans le respect des procédures.
Recrutement du personnel, avec intégration des embauchés à leur arrivée.
Responsable de caisse
Intermarché
Béziers
2019.02 - 2025.09
Gestion des flux financiers, y compris des fonds de caisse, du coffre, des remises en banque et des commandes de monnaie.
Traitement des litiges clients relatifs au paiement, retours produits ou remboursements.
Gestion quotidienne des opérations de caisse et supervision d'une équipe de 15 caissiers.
Intégration des nouvelles recrues, formation aux procédures en vigueur, évaluation régulière des performances du personnel.
Collaboration avec le service comptabilité pour assurer la bonne tenue de la trésorerie.
Hôtesse de caisse et remplaçante responsable caisse
Intermarché
Béziers
2018.01 - 2019.09
Employé libre service et remplacement caisse
Intermarché
Béziers
2012.10 - 2017.12
Employé libre service
Leclerc
Millau
2012.03 - 2012.09
Animatrice commerciale
.
Servian
2011.01 - 2011.12
Aide à domicile
Présence verte
2010.07 - 2010.09
Hôtesse de caisse
LIDL
Saint-Thibéry
2009.07 - 2009.08
Hôtesse de caisse
Hyper U
Agde
2008.07 - 2008.08
Hôtesse de caisse
Hyper U
Agde
2007.12 - 2008.01
Hôtesse de caisse
Hyper U
Agde
2007.06 - 2007.08
Formation
Bac Pro - service en milieu rural
2006.01 - 2008.04
BEPA - service aux personnes
2004.01 - 2005.04
BAFA - undefined
brevet - de collège
niveau BTS - économie sociale et familiale
2008.01 - 2010.04
Attestation de formation - aux premiers secours
Compétences
Résilience au stress
Gestion du temps
Organisation des tâches
Formation du personnel
Esprit d'équipe
Autonomie
Rigueur
Encaissement
Gestion des plannings
Personnalisé
Âge: 35
Chronologie
Directrice de magasin
INTERMARCHÉ
2026.07 - Actuel
Cheffe de magasin
INTERMARCHÉ
2026.04 - 2026.06
Directeur adjoint
INTERMARCHÉ
2025.10 - 2026.03
Responsable de caisse
Intermarché
2019.02 - 2025.09
Hôtesse de caisse et remplaçante responsable caisse
Directrice des Ressources Humaines à Lignes d'Azur (Réseau Niçois des transports) 1600 persDirectrice des Ressources Humaines à Lignes d'Azur (Réseau Niçois des transports) 1600 pers