Morgane Trouvé

Membre du juré pour les sessions de certifications APH

• Management d'une équipe de 26 personnes, gestion des plannings, distribution des tâches et définition des objectifs de travail.
• Gestion des stocks de produits, des fournitures et des consommables, supervision des achats.
• Gestion des plannings de travail, des demandes de congés et des absences.
• Formation des employés afin de développer leurs compétences et leur autonomie sur le poste de travail.
• Identification et résolution des problèmes rencontrés par l'équipe, réponse à leurs questions et apport d'un soutien technique et opérationnel.
• Respect strict des normes de sécurité et d'hygiène sur le lieu de travail, en sensibilisant régulièrement les membres de l'équipe.
• Mise en place et suivi d'un planning de travail pour optimiser la répartition des tâches et responsabilités.
• Instauration d'une ambiance de travail positive, maintien de la cohésion et de la motivation de l'équipe, recueil des remontées terrain.
• Suivi des travaux, contrôle du bon déroulement en termes de sécurité, qualité et productivité, report auprès de la Direction.
• Soutien et accompagnement des nouveaux arrivants dans leur intégration au sein de l'équipe.
• Coordination et supervision des activités quotidiennes de l'équipe, en veillant à la réalisation des objectifs fixés.

• Animation de sessions de formation pour divers publics et niveaux de compétence.
• Évaluation de la progression et des acquis des apprenants, mise en place d'actions correctives.
• Préparation des participants aux épreuves de [Type de concours] en s'appuyant sur des cas pratiques.
• Animation d'ateliers pratiques pour renforcer les compétences techniques des apprenants.
• Évaluation des compétences des participants à travers des tests et des exercices pratiques.

• Nettoyage des locaux, couloirs, sanitaires et espaces communs.
• Nettoyage des parties communes (couloirs, halls, escaliers), lavage des sols, désinfection des poignées de portes et des rampes.
• Nettoyage des espaces sanitaires (toilettes, lavabo, robinetterie) et recharge des produits d'hygiène (savon, papier toilette, sacs poubelles).
• Nettoyage et entretien des locaux de manière méthodique dans le respect du protocole de ménage et du planning de travail.
• Nettoyage des surfaces vitrées (miroirs, vitres, baies, mobilier), garantissant un résultat sans traces ni taches.
• Nettoyage et entretien des surfaces vitrées comprenant vitres, fenêtres et miroirs.
• Entretien des espaces sanitaires comprenant le lavage des sols, le nettoyage des carrelages et de la robinetterie, le dépoussiérage des équipements, la désinfection.
• Préparation du chariot de nettoyage avec produits d'entretien et matériel.
• Collecte des déchets, sortie des poubelles et désinfection des conteneurs.
• Utilisation de matériel adapté pour garantir la propreté des surfaces.
• Gestion de l'approvisionnement des produits de nettoyage et du matériel.
• Respect des consignes de sécurité lors de l'utilisation de produits chimiques ou d'équipements spécifiques.
• Signalement à la hiérarchie de toute anomalie ou dysfonctionnement constaté lors de l'exécution des tâches.
• Nettoyage des tapis et moquettes pour éliminer les taches, la saleté et les odeurs en utilisant les techniques et produits appropriés.

• Nettoyage des locaux, couloirs, sanitaires et espaces communs.
• Nettoyage des parties communes (couloirs, halls, escaliers), lavage des sols, désinfection des poignées de portes et des rampes.
• Nettoyage des espaces sanitaires (toilettes, lavabo, robinetterie) et recharge des produits d'hygiène (savon, papier toilette, sacs poubelles).

• Coordination des opérations quotidiennes pour garantir le bon fonctionnement des activités.
• Résolution des problèmes opérationnels en temps réel pour minimiser les interruptions de service.