Kelly JEANPIERRE
Chargée Des Ressources Humaines
Étampes
Profil professionnel
Ce parcours reflète ma détermination, ma capacité d'adaptation et mon engagement professionnel, j'ai choisi de reprendre mes études à l'âge de 25 ans afin de donner une nouvelle orientation à ma carrière et me spécialiser dans les ressources humaines. Diplômée après 5 ans d'études, j'ai acquis une expérience solide, qui m'a permis de développer des compétences en recrutement, formation et gestion du personnel.
Vue d'ensemble
9
9
years of professional experience
4
4
years of post-secondary education
Expérience
Assistante RH
Chryso
Sermaises
2023.07 - 2025.06
- Administration du personnel : suivi des absences et des demandes de congés, planification des visites médicales, vérification des compteurs.
- Participation à l'élaboration du plan de formation annuel et suivi de son déploiement.
- Recensement des besoins en formation du personnel, suivi des devis, gestion des inscriptions et de la logistique.
- Traitement des embauches : établissement des contrats de travail et des avenants, gestion des DUE, préparation des documents candidats.
Consultante En Recrutement
Start people
Ste Geneviève des bois
2022.10 - 2023.03
- Recherche de profils sur les supports de sourcing adaptés et pré-sélection des candidatures.
- Mise en place et conduite d'entretiens individuels dans le but de valider l'adéquation de chaque candidat avec le poste concerné.
- Gestion des relations clients : analyse de leurs besoins (profil du candidat, durée de la mission, spécificités du contrat), présentation des profils sélectionnés, traitement des formalités administratives.
Assistante Administrative & RH
Hercule Insertion
Viry-Châtillon
2021.11 - 2022.10
- Gestion administrative courante : traitement du courrier et de la boîte mail, tenue des dossiers RH, mise à jour des tableaux d'activité.
- Suivi des absences, congés payés et arrêts maladie pour assurer une gestion optimale du temps de travail.
- Traitement des embauches : établissement des contrats de travail et des avenants, gestion des DUE, préparation des documents candidats.
Assistante RH
La Poste
St Michel sur Orge
2020.01 - 2021.10
- Suivi et gestion des intérimaires (contrats, relevés d'heures, factures)
- Élaboration et mise à jour des reportings RH
- Soutien à la DRH sur les actions transversales
Assistante Formation
Formagogy
Evry
2018.09 - 2019.12
- Gestion de la continuité de la certification Qualiopi de l'établissement.
- Organisation et mise en place de la logistique des sessions de formations présentielles et distancielles.
- Accueil et information des différents interlocuteurs.
Assistante Administrative
CEA Paris Saclay
Gif-sur-Yvette
2016.09 - 2018.08
- Préparation des dossiers scientifiques internationaux
Formation
Licence professionnelle - Ressources humaines
IUT
Evry 2020.09 - 2021.06
BTS - Gestion De La PME
Facultés Des Métiers
Evry 2018.09 - 2020.06
Bac Professionnelle - Gestion Administrative
Facultés Des Métiers
Evry 2016.09 - 2018.06
Compétences
- Proactivité dans les tâches
- Diplomatie interpersonnelle
- Planification des formations
- Empathie envers les collaborateurs
Chronologie
Assistante RH
Chryso
2023.07 - 2025.06
Consultante En Recrutement
Start people
2022.10 - 2023.03
Assistante Administrative & RH
Hercule Insertion
2021.11 - 2022.10
Licence professionnelle - Ressources humaines
IUT
2020.09 - 2021.06
Assistante RH
La Poste
2020.01 - 2021.10
Assistante Formation
Formagogy
2018.09 - 2019.12
BTS - Gestion De La PME
Facultés Des Métiers
2018.09 - 2020.06
Assistante Administrative
CEA Paris Saclay
2016.09 - 2018.08
Bac Professionnelle - Gestion Administrative
Facultés Des Métiers
2016.09 - 2018.06