Profil professionnel
Vue d'ensemble
Expérience
Formation
Compétences
Informations complémentaires
Outils & environnement digital
Certificats
Chronologie
Generic
Caroline ROUSSEAU

Caroline ROUSSEAU

Responsable commerciale Régionale
CAMARSAC

Profil professionnel

Commerciale dans l’âme et manager engagée, j’accompagne mes équipes dans la conquête de nouveaux marchés et le pilotage de la performance. Mon quotidien : détecter les opportunités, structurer l’activité, renforcer notre présence régionale et faire grandir mes collaborateurs avec une vision orientée résultats.

Vue d'ensemble

11
11
years of professional experience
1
1
Certification

Expérience

Responsable des bureaux de recrutement & intérim

Job Link
Nouvelle Aquitaine
09.2017 - Actuel

Responsable du développement commercial et du pilotage de deux agences de recrutement Cadre et Non cadre (intérim, CDD, CDI ), j’allie stratégie, réseau et management pour accroître notre présence régionale.


  • Développement d’un portefeuille clients multisectoriel,
  • Ouverture de comptes clés et implantation client stratégique,
  • Management d’équipe (8 collaborateurs), accompagnement commercial et pilotage des KPI,
  • Mise en place de process commerciaux et d’un plan de prospection structuré,
  • Atteinte des objectifs annuels (ouverture nouveaux clients, marge intérim et recrutement),
  • Fidélisation clients

Consultante en recrutement

MENWAY Experts
Bordeaux
02.2015 - 07.2017
  • Recherche de profils sur les supports de sourcing adaptés et pré-sélection des candidatures.
  • Mise en place et conduite d'entretiens individuels dans le but de valider l'adéquation de chaque candidat avec le poste concerné.
  • Gestion des relations clients : analyse de leurs besoins (profil du candidat, durée de la mission, spécificités du contrat), présentation des profils sélectionnés, traitement des formalités administratives.

Chargée ressources humaines

Merck
Bordeaux
03.2013 - 09.2014

Gestion du processus de recrutement interne,

Support RH à l'ensemble des managers, suivi des indicateurs,

Gestion du plan de formation , NAO, élections professionnelles

Chargé du développement et Recrutement RH

SORIN Group
Clamart
01.2007 - 07.2012

Chargée des recrutements et de l'intégration des nouveaux embauchés,

Suivi des process RH auditables,

Développement du tutorat interne,

ADP et suivi des formations internes

Formation

Baccalauréat - SST

lycée Marceau
Chartres
06.1999 -

BTS - Assistante de Direction

GSA
Boulogne Billancourt
06.2020 - 06.2022

Licence 1 - RH

IGS
Paris
06.2002 - 06.2004

Compétences

  • Prospection
  • Sens du leadership
  • Organisation et planification
  • Rapport d'activité précis
  • Négociation contrats
  • Gestion des objections
  • Empathie avec les clients
  • Analyse données ventes
  • Négociation avec fournisseurs
  • Analyse du besoin client
  • Gestion d'un portefeuille clients
  • Gestion de portefeuille
  • Outils CRM

Informations complémentaires

  • Course à pied régulière (Marathon - Semi)
  • Trail montagne (42kms GRP )
  • Pratique quotidienne sport en salle ( Hyrox)


Outils & environnement digital

Pack Office (Excel, Word, PowerPoint) | Outlook | Teams | CRM | Canva |LinkedIn Sales Navigator RPS  | KASPR , LUSHA| Corporama

Certificats

Formation sauveteur secouriste du travail - 2025

Chronologie

BTS - Assistante de Direction

GSA
06.2020 - 06.2022

Responsable des bureaux de recrutement & intérim

Job Link
09.2017 - Actuel

Consultante en recrutement

MENWAY Experts
02.2015 - 07.2017

Chargée ressources humaines

Merck
03.2013 - 09.2014

Chargé du développement et Recrutement RH

SORIN Group
01.2007 - 07.2012

Licence 1 - RH

IGS
06.2002 - 06.2004

Baccalauréat - SST

lycée Marceau
06.1999 -
Caroline ROUSSEAUResponsable commerciale Régionale