Réalisation de tests de performance et évaluation des risques.
Contrôle du respect des exigences légales relatives au domaine d'activité de l'entreprise.
Formation et animation d'une équipe de référents QHSE.
Définition et mise en application des processus et procédures nécessaires au fonctionnement de l'organisation.
Commande, supervision et suivi des contrôles qualité.
Veille des réglementations et législations relatives à la sécurité et l'environnement.
Identification et atténuation des risques sanitaires et environnementaux.
Identification des dysfonctionnements et mise en place de mesures de correction.
Sensibilisation des employés aux procédures QHSE.
Inspection de chantiers et établissement de rapports présentant les préoccupations de sécurité et des recommandations.
Contrôle de la sécurité et évaluation des niveaux de risque et des stratégies d'atténuation sur les sites industriels et les chantiers.
Identification des causes d'accidents et des stratégies de prévention optimales grâce à la réalisation d'enquêtes et d'analyses approfondies.
Activités de reporting, analyse des indicateurs et statistiques HSE, rédaction des bilans et rapports annuels d'activité.
Conception et mise en œuvre de plans de prévention sur mesure.
Soutien opérationnel technique aux managers et au personnel dans l'application des standards et dispositions réglementaires.
Évaluation de la conformité du lieu de travail aux normes et à la réglementation applicables.
Établissement et validation d'un plan global d'action et de prévention sur mesure pour l'entreprise.
Définition d'indicateurs HSE pertinents pour un suivi et un reporting efficaces des résultats.
Contrôle du niveau de conformité aux normes internes, aux référentiels et aux dispositions réglementaires.
Action de sensibilisation du personnel aux questions de sécurité inhérentes aux activités de l'entreprise.
Optimisation de la formation des employés à l'équipement et aux procédures afin d'optimiser la sécurité de l'équipe.
Animation des entretiens, orientation et formation des nouveaux employés, et contrôle et évaluation en continu.
Gestion des risques pour maintenir la sécurité du personnel et de l'environnement professionnel et naturel.
Mise en œuvre de solutions correctrices pour résoudre les défaillances.
Responsable transport
L'OREAL
Roissy en France
2001.10 - 2011.03
Évaluation de la qualité du service dans les points de vente.
Développement de partenariats avec des transporteurs, négociation contractuelle.
Définition des indicateurs de l'activité transport : taux de remplissage, durée de chargement.
Gestion du budget transport, suivi de la facturation.
Établissement de protocoles de sécurité pour les transporteurs.
Gestion des relations avec les transporteurs.
Coordination des expéditions et livraisons de produits.
Supervision et coordination des équipes logistiques.
Application des procédures de travail et des règles en vigueur dans le secteur d'activité.
Résolution des problèmes et des difficultés en proposant des solutions et des stratégies efficaces.
Responsable unité de distribution
L'OREAL
Roissy en France
1990.03 - 2001.09
Organisation des activités en fonction de leur temps de traitement et du planning.
Partage d'idées pour la résolution de problèmes ou l’amélioration des performances.
Intégration rapide à de nouvelles équipes et groupes de travail.
État d'esprit et attitude positive au quotidien et en toutes circonstances.
Réalisation du travail en autonomie en suivant les consignes et les contraintes.
Entraide auprès des collègues de travail en partageant des informations et en proposant des solutions aux problèmes.
Gestion efficace du temps de travail, accomplissement des tâches dans les délais.
Détaché chez un stockeur exterieur
L'OREAL
GONNESSE
1989.05 - 1990.02
Application des procédures de travail et des règles en vigueur dans le secteur d'activité.
Résolution des problèmes et des difficultés en proposant des solutions et des stratégies efficaces.
responsable quai
L'OREAL
Marly la Ville
1984.03 - 1989.04
Contrôle des activités du quai : vérification du bon traitement des produits, du respect des règles de sécurité et des consignes de chargement par le personnel.
Inspection des stocks de l'entreprise en évaluant les besoins en approvisionnement et en passant commande auprès du fournisseur de façon à ne jamais manquer de marchandise.
Animation des briefs quotidiens avec l'ensemble de l'équipe, point sur l'activité (tournées et objectifs de la journée), répartition des tâches, recueil des remarques.
Veille à la bonne intégration des nouvelles recrues et du personnel intérimaire, présentation du site et de l'équipe, formation sur les procédures internes.
Animation de formation auprès des équipes et nouveaux arrivants sur les méthodes à mettre en place pour optimiser les résultats dans l'optique d'améliorer les performances du personnel.
Supervision des opérations d'expédition en mobilisant le personnel disponible pouvant respecter les délais indiqués au client dans une démarche de qualité et de transparence.
Analyse des données de performance, mise en place des actions correctives nécessaires pour améliorer les résultats et optimiser les flux de marchandises.
Supervision des départs et des retours des livraisons, vérification de la conformité des documents de transport.
Reporting d'activité auprès de la direction (comptes rendus oraux, rédaction de rapports), point sur la gestion du personnel et les besoins en recrutement.
Planification de la réception des marchandises en prévoyant un lieu de stockage adapté à la quantité et en estimant la durée de séjour avant expédition afin de gérer habilement l'espace disponible.
Gestion du parc d'équipements et de machines, suivi des comptes rendus de maintenance, intervention en cas de dysfonctionnement repéré sur un équipement pour assurer les réparations.
Management du personnel de quai au quotidien pour garantir le bon déroulement de l'activité, instauration d'un bon climat social.
Veille au respect des normes de sécurité et d'hygiène de la part des équipes en rappelant à l'ordre ceux manquant au règlement dans le but d'éviter tout accident ou contamination de la marchandise.
Cariste polyvalent
L'OREAL
Marly la Ville
1981.05 - 1984.03
Chargement et déchargement des marchandises à l'aide des équipements adaptés, respect des normes de sécurité industrielles.
Stockage des produits conformément au plan d'entreposage et aux conditions de conservation.
Entretien de la zone d'intervention pour assurer sa propreté et sa sécurité.
Édition des documents d'expédition, contrôle de leur conformité et transmission aux chauffeurs.
Gerbage des palettes conformément aux règles en vigueur et techniques industrielles afin d'écarter tout risque d'accident.
Réception des livraisons et contrôle de la conformité des marchandises, enregistrement des arrivées et relevé des non-conformités.
Transmission d'informations aux autres services pour assurer le bon déroulement des opérations logistiques.
Rangement de la marchandise dans le stock.
Réception de marchandises, contrôles quantitatif et qualitatif.
Chargement et déchargement de camions.
Formation
CAP - Boulangerie
Alternance
Drancy
1976.09 - 1978.06
Compétences
Encadrement d'enfants
Langue
Français
Langue maternelle
Bénévolat
Visite enfant malade dans les Hopitaux.
Visite dans les EPAD.
Petits travaux dans un centre pour enfant placés (dans le cadre des journées citoyenne L'OREAL.