Profil professionnel
Vue d'ensemble
Expérience
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Personnalisé
Affiliations professionnelles
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Generic
THARCISSE GATARAMA

THARCISSE GATARAMA

AMIENS

Profil professionnel

J'ai acquis une grande expérience internationale dans le domaine de la justice internationale et dans le domaine de la réforme du secteur de sécurité et de justice et du renforcement de l'État de droit dans les zones post conflit. En même temps, j'ai une expérience multisectorielle avec les Organisations de la société en Afrique avec un sens élevée d'analyse et de compréhension des situations complexes liées à la sensibilité culturelle dans certains pays africains. J'ai la grande capacité de travailler en équipe multinationale, multiculturelle et avec une aisance relationnelle exceptionnelle. J'ai la bonne maitrise de langue anglaise, de la langue Swahili ainsi que ma langue maternelle le Kinyarwanda Spécialiste polyvalent avec une forte capacité d'adaptation et une excellente éthique de travail. Expérience confirmée dans l'optimisation des processus et l'atteinte des objectifs. Passionné par l'apprentissage continu et l'amélioration des performances.

Vue d'ensemble

1
1
Certification
6
6
years of post-secondary education
30
30
years of professional experience

Expérience

CONSEILLER JURIDIQUE ET STRATÉGIQUE/ OFFICER DE LIAISON AUPRÈS DU MINISTÈRE DE LA JUSTICE

MISSION EUCAP SAHEL NIGER
Niamey
2017.02 - 2024.07
  • Conseiller juridique et stratégique auprès de la chancellerie
  • Représentation de l'entreprise et défense de ses intérêts en menant des plaidoiries devant les instances administratives et les juridictions (tribunal de commerce, tribunal d'instance et les conseils de prud'hommes).
  • Aide à la rédaction des actes (arrêtés, délibérations, contrats de convention …), en vérifiant leur légalité avant toute prise d'engagement ou de décision de publication, en apportant les corrections nécessaires.
  • Point Focal Genre et Droit de l' homme
  • Expert en SSR
  • Piloter la Reforme du code penal et du code de procedure penale nigerien
  • Participation à la mise en œuvre des projets établis par la direction (achat d'entreprise, plans sociaux, licenciements…) en évaluant leurs risques, en apportant une expertise juridique spécifique à chaque situation.
  • Conception et exécution des projets dans le domaine judiciaire et le renforcement de l'état de droit
  • Conception, mise en œuvre et suivi et évaluation des projets avec les Organisations de la société civile
  • Servir d'interface entre la mission EUCAP et les autorités judiciaires et le système judiciaire nigérien
  • Renforcement des capacités techniques, logistiques et opérationnelles des acteurs de la chaine pénale et des Organisations de la société civile qui opèrent dans le domaine de la justice et du renforcement de l'état de droit
  • Représenter la mission dans des activités externes à la mission auprès les partenaires nigériens ou des Partenaires Technique et Financiers
  • La coordination internationale avec des missions diplomatiques sur place en l'occurrence l'Ambassade de France, des Etats-Unis, l'Allemagne, les Pays-Bas, l'Italie, l'Espagne et le Royaume-Uni
  • Préparation du budget de la mission et prendre part à la rédaction de l'OPLAN et sa Revue Stratégique
  • Suivi régulier des évolutions de la législation : des textes juridiques, de la jurisprudence, des codes…, rédaction d'un compte rendu de manière à alerter la direction sur les changements à opérer.
  • Conduite des réunions, découverte des besoins, définition du cadre d'intervention (prestation et tarif), signature des contrats.
  • Élaboration de solutions sur mesure pour répondre aux besoins des clients, optimisation des performances et des procédures.
  • Préparation et signature des contrats, ajout des clauses et options spécifiques.
  • Identification et analyse du besoin du client.

CONSEILLER JURIDIQUE/ ENQUÊTEUR

COUR PÉNALE INTERNATIONALE
La Haye
2015.04 - 2017.02
  • Préparation de la Stratégie de défense
  • Rédaction des requêtes, préparation des audiences de la Cour, rédaction des mémoires, des répliques
  • Coordination et superviser des enquêtes sur le terrain dans les pays africains
  • Négociation avec des Etats pour la mise en œuvre des mesures de protection des témoins et assurer leur sécurité lors des mouvements
  • Conseiller l'avocat principal sur la procédure et sur la conduite et la supervision des missions d'enquêtes sur le terrain
  • Rédiger tous les actes de procédures
  • Assurer la coordination avec les autres structures de la cour Pénal International
  • Prendre part aux audiences devant la cour
  • Préparation du budget provisionnel pour des missions de terrain et les le budget provisionnel de prise en charge des témoins
  • Suivi régulier des évolutions de la législation : des textes juridiques, de la jurisprudence, des codes…, rédaction d'un compte rendu de manière à alerter la direction sur les changements à opérer.
  • Aide à la rédaction des actes (arrêtés, délibérations, contrats de convention …), en vérifiant leur légalité avant toute prise d'engagement ou de décision de publication, en apportant les corrections nécessaires.
  • Remplissage des outils de reporting permettant d'alimenter les indicateurs de performance.
  • Fidélisation de la clientèle en faisant régulièrement le point sur ses besoins.
  • Organisation de réunions avec le personnel et la direction, présentation des mesures à mettre en place, pilotage du changement.
  • Montage et suivi des dossiers jusqu'à la validation.
  • Animation de formations, transmission des compétences clés, présentation des bénéfices apportés.
  • Réalisation de reportings réguliers à la hiérarchie.
  • Mise en œuvre des moyens développés lors d'une phase de test, analyse des données obtenues pour repérer les points à améliorer.
  • Traitement des demandes formulées par téléphone ou e-mail dans les délais impartis.
  • Suivi des dossiers, liaison entre les différents services pour assurer l'avancement.
  • Préparation et signature des contrats, ajout des clauses et options spécifiques.
  • Retour au chef d'équipe des éventuels problèmes intervenus lors de la passation de l'enquête.
  • Respect des consignes de confidentialité.
  • Réalisation d'entretiens téléphoniques.
  • Identification des personnes ciblées par l'enquête, prise de contact et information sur la nature de l'étude.
  • Organisation des rendez-vous d'enquête.
  • Rédaction de rapports de synthèse.
  • Travail en étroite collaboration avec d'autres enquêteurs présents sur le terrain.

CONSEILLER JURIDIQUE

TRIBUNAL PÉNAL INTERNATIONAL POUR LE RWANDA
Arusha
2009.07 - 2013.06
  • Préparation de la Stratégie de défense, des requêtes, et des audiences
  • Conseiller l'avocat principal sur la procédure
  • Conduire et superviser des missions d'enquêtes sur le terrain
  • Rédiger tous les actes de procédures
  • Prendre part aux audiences devant la cour
  • Interaction avec des états pour la mise en œuvre des mesures de protection des témoins
  • Assurer la coordination avec les autres départements du Tribunal Pénal International pour le Rwanda
  • Préparation du budget provisionnel des enquêtes et de la mise en charge des témoins
  • Suivi régulier des évolutions de la législation : des textes juridiques, de la jurisprudence, des codes…, rédaction d'un compte rendu de manière à alerter la direction sur les changements à opérer.
  • Montage et suivi des dossiers jusqu'à la validation.
  • Réalisation de reportings réguliers à la hiérarchie.
  • Mise en œuvre des moyens développés lors d'une phase de test, analyse des données obtenues pour repérer les points à améliorer.
  • Traitement des demandes formulées par téléphone ou e-mail dans les délais impartis.
  • Remplissage des outils de reporting permettant d'alimenter les indicateurs de performance.
  • Sensibilisation du personnel, transmission des bonnes pratiques et développement des compétences.
  • Identification et analyse du besoin du client.
  • Mise à jour de la base de données clients.
  • Suivi des dossiers, liaison entre les différents services pour assurer l'avancement.

ENQUÊTEUR INTERNATIONAL

TRIBUNAL SPÉCIAL POUR LA SIERRA LEONE
Freetown
2006.07 - 2008.06
  • Participer à la conception de la stratégie de défense
  • Élaboration de la stratégie d'enquête et de collecte des preuves à décharge
  • Rédiger des Notes verbale, et interaction avec les états dans le cadre de la coopération avec TS-SL pour conduire des enquêtes, et pour la mise en œuvre des mesures de protection des témoins
  • Conduite des enquêtes internationaux et supervision des enquêteurs locaux
  • Prendre part aux audiences du tribunal
  • Préparation des témoins locaux et internationaux pour leur comparution devant la Cour
  • Préparation du budget provisionnel des enquêtes sur le terrain
  • Récupération et retranscription des informations obtenues sur informatique afin d'en faciliter l'analyse et la présentation.
  • Réalisation de questionnaires en face à face sur le terrain et à domicile en guidant le répondant avec bienveillance et efficacité.
  • Analyse des données recueillies.
  • Contact par téléphone de l'échantillon visé et en suivant avec exactitude le canevas sur le déroulement de l'entretien.
  • Respect des consignes de confidentialité.
  • Retour au chef d'équipe des éventuels problèmes intervenus lors de la passation de l'enquête.
  • Rédaction de rapports de synthèse.
  • Travail en étroite collaboration avec d'autres enquêteurs présents sur le terrain.
  • Contrôle de la qualité des réponses collectées.
  • Validation de la bonne compréhension avec la personne sondée des questions et des réponses, tout en respectant un principe de neutralité.
  • Recueil et saisie des réponses avec justesse, précision et neutralité au cours de l'enquête.
  • Organisation des rendez-vous d'enquête.

ASSISTANT JURIDIQUE/ ENQUÊTEUR

TRIBUNAL PÉNAL INTERNATIONAL POUR LE RWANDA
Arusha
1999.08 - 2006.07
  • Participer à la conception de la stratégie de défense
  • Gestion administrative : tri du courrier, tenue de l'agenda, prise des rendez-vous pour les avocats, organisation des déplacements, traitement des factures.
  • Diverses tâches annexes : suivi du RPVA, préparation des dossiers de plaidoirie, retranscription de fichiers audio, reporting d'activité.
  • Contact avec les différents intervenants (clients, huissiers, greffe) : suivi des dossiers juridiques, partage d'informations, réponse aux demandes.
  • Rédaction des notes de synthèse pour les avocats.
  • Rassemblement des éléments constitutifs des dossiers, classement et archivage des dossiers.
  • Recherches dans les archives, ressources et bases de données pour documenter les dossiers.
  • Établissement d'actes juridiques dans le respect des procédures, rédaction de courriers divers, traitement de la boîte mail.
  • Création et mise à jour des dossiers juridiques dans la base informatique, traitement des dossiers physiques, archivage des pièces.
  • Administration des formalités pour les dépôts d'actes, envoi des pièces aux organismes, suivi des dossiers et des retours.
  • Gestion du calendrier des avocats, planification des rendez-vous, audiences et échéances.
  • Veille juridique sur les nouvelles législations.
  • Mise à jour des bases de données juridiques.
  • Préparation et gestion des documents liés aux procédures judiciaires.
  • Classement et archivage des documents confidentiels.
  • Préparation logistique des réunions (gestion des invitations, location de salles, préparation de documents, rédaction de comptes rendus).
  • Préparation des dossiers pour les audiences.
  • Gestion des correspondances légales, des courriers et autres supports de communication.
  • Rédaction et mise en forme de documents juridiques (contrats, actes, procès-verbaux).
  • Liaison entre les différents services et interlocuteurs internes et externes.
  • Identification des personnes ciblées par l'enquête, prise de contact et information sur la nature de l'étude.
  • Respect des consignes de confidentialité.
  • Assister des conseils aux audiences
  • Participer à la préparation des audiences
  • Conception du plan de travail et conduire des enquêtes sur le terrain
  • Superviser des stagiaires et définir leur job description
  • Rédiger des requêtes, des mémoires et tout autre acte de procédure
  • Prendre part aux audiences
  • Analyser des pièces à conviction et proposer leurs admissions comme pièces de la procédure
  • Préparation du budget provisionnel des enquêtes sur le terrain
  • Prise en compte des conditions de réalisation de l'enquête, des délais et du temps moyen de passation pour respecter les quotas.
  • Saisie des réponses dans des logiciels dédiés.
  • Retour au chef d'équipe des éventuels problèmes intervenus lors de la passation de l'enquête.
  • Récupération et retranscription des informations obtenues sur informatique afin d'en faciliter l'analyse et la présentation.
  • Rédaction de rapports de synthèse.
  • Réalisation d'entretiens téléphoniques.
  • Analyse des données recueillies.
  • Travail en étroite collaboration avec d'autres enquêteurs présents sur le terrain.
  • Organisation des rendez-vous d'enquête.
  • Recueil et saisie des réponses avec justesse, précision et neutralité au cours de l'enquête.
  • Contrôle de la qualité des réponses collectées.

CHEF DE CAMP KAHINDO ET SUPERVISEUR GIZ À KAHINDO

UNHCR-GOMA ET GIZ-GOMA
Goma
1994.07 - 1995.10
  • Interaction avec les autorités locales et les Organisations humanitaires
  • Transmission des techniques et des savoir-faire à l'équipe.
  • Assurer la sécurité du camp, la bonne cohésion et développer les projets communautaires
  • Superviser des distributions des denrées alimentaires et vestimentaires aux nécessiteux
  • Sensibiliser les habitants à la protection de l'environnement
  • Représenter des refugies auprès des Organisations humanitaires, et auprès des autorités locales
  • Répartition et coordination des tâches en fonction du volume d'activité prévisionnel et des objectifs fixés par la hiérarchie.
  • Maintien d'un climat de travail positif, gestion des conflits.
  • Planification des tâches selon les priorités et les contraintes.
  • Proposition de pistes d'amélioration dans l'organisation du travail.
  • Management d'une équipe en organisant le travail et en formant les nouveaux entrants.
  • Intervention en cas de difficulté technique, réalisation des ajustements nécessaires.
  • Gestion des prestataires et intervenants extérieurs, supervision de leurs missions.
  • Identification des dysfonctionnements et notification à la hiérarchie.
  • Mise en place des indicateurs de performance, renseignement des outils de suivi, analyse de l'activité.
  • Reporting régulier à la hiérarchie en signalant les éventuels problèmes rencontrés et les solutions mises en œuvre.
  • Management opérationnel d'équipe, coordination de l’activité.
  • Planification des tâches et suivi de l'ordonnancement de l'équipe.
  • Résolution des conflits et gestion des tensions.
  • Réalisation des briefings d'équipe et transmission des consignes.
  • Analyse des résultats opérationnels et transmission de reportings au management.
  • Gestion et anticipation des besoins en matériels, engins et matériaux.
  • Résolution des problèmes opérationnels et techniques rencontrés par les équipes.
  • Suivi des performances individuelles et collectives.
  • Préparation des réunions d'équipe et rédaction des comptes rendus.
  • Organisation et répartition optimales des tâches entre les collaborateurs.
  • Coordination des intervenants internes et externes sur le site, dans le respect des règles et des consignes du chantier.
  • Gestion des plannings de l'équipe en fonction des besoins.

Formation

Maitrise - politique Internationale

CERIS/ULB
Bruxelles
2012.01 - 2014.01

Licence - droit Privé

Université de Yaoundé
Yaoundé
1995.01 - 1999.01

Compétences

  • Maîtrise de l'outil Imformatique
  • Rédaction d'actes juridiques
  • Protection des données personnelles
  • Analyse des risques juridiques
  • Sens de la négociation
  • Négociation de clauses contractuelles
  • Organisation
  • Rédaction de contrats
  • Aisance relationnelle
  • Analyse de dossiers juridiques
  • Droit du travail
  • Esprit critique
  • Sens de l'analyse
  • Gestionnaire d'e-mails sécurisé
  • Gestion du contentieux
  • Persévérance
  • Études juridiques
  • Rigueur analytique
  • Négociation d'accords amiables
  • Droit public et droit privé
  • Conduite d'équipe
  • Interprétation des lois
  • Diplomatie et discrétion
  • Médiation et arbitrage
  • Adaptabilité
  • Recherche documentaire
  • Aptitude à la négociation
  • Persuasion lors des plaidoiries
  • Capacité à synthétiser
  • Gestion efficace du temps
  • Veille réglementaire
  • Aisance relationnelle très élevée
  • Capacité d'analyse et de compréhension des situation complexes
  • Travail coordonnée et en équipe multidisciplinaire
  • Sens d'anticipation, de réactivité
  • Capacité de négocier, et de faire la synthèse
  • Une expertise dans la perspective Genre
  • Cohésion d'équipe
  • Autonomie professionnelle
  • Procédures pénales
  • Suivi de l'évolution des lois
  • Résolution créative des problèmes
  • Traitement de texte avancé
  • Sens de l'organisation
  • Prévention des risques juridiques
  • Adaptabilité aux changements
  • Éthique professionnelle
  • Établissement des contrats de vente
  • Vérification des actes juridiques
  • Gestion administrative
  • Maitrise des bases de données juridiques
  • Prise de décision rapide
  • Cohérence dans l'argumentation
  • Saisie rapide et précise
  • Droit des affaires internationales
  • Médiation et diplomatie
  • Techniques de négociation
  • Écoute attentive
  • Bon sens relationnel
  • Travail en équipe interdisciplinaire
  • Autonomie dans le travail
  • Sens du service
  • Amélioration de la performance
  • Excellente communication orale et écrite
  • Construction et suivi budgétaire
  • Formation du personnel
  • Présentations
  • Capacités d'écoute active
  • Facturation
  • Empathie envers les clients
  • Adaptabilité professionnelle
  • Réactivité face aux demandes clients
  • Négociation de contrats
  • Identification des besoins
  • Organisation d'événements
  • Amélioration des procédures

Certificats

  • Certificate of SSR - ESDC Austrian Center for peace
  • Certificate on gender mainstreaming - Folke Bernadotte Academy et CPCC
  • Certificat de traitement judiciaire du terrorisme et de l'extrémisme violent - ENM Paris
  • Certificate on critical incident stress management for individuals - Institut Psychotrauma Schweiz et EEAS

Projets réalisés

  • Témoignage official de Satisfaction du conseil National de la Jeunesse/Niger
  • Témoignage officiel de satisfaction de l' ONG Chronique Juridique/Niger
  • Médaille de reconnaissance pour mon implication/ Barreau Africain des Avocats
  • Remerciements/paneliste « African Bar Association »
  • Lettre de remerciement/ EUCAP Sahel Niger pour mes engagements en faveur de la jeunesse
  • Lettre de remerciement/ EUCAP Sahel Niger pour mon succès dans l'organisation de la conférence internationale
  • Lettre de remerciement/ Organisation des Etudiants des universités de droit au Niger pour des formations dispensées

Langues

Français
Bilingue
C2
Anglais
Courant
C2
Swahili
Courant
C2
Kinyarwanda
Courant
C2

Personnalisé

  • Certificate of SSR - ESDC Austrian Center for peace
  • Certificat de connaissances en cyber sécurité- CPCC
  • Certificat de connaissance du travail en sécurité en milieu hostile - CPCC
  • Certificate HEAT (Hostile Environment Training)

Affiliations professionnelles

  • Membre de l'association [Nom de l'association]

Chronologie

CONSEILLER JURIDIQUE ET STRATÉGIQUE/ OFFICER DE LIAISON AUPRÈS DU MINISTÈRE DE LA JUSTICE

MISSION EUCAP SAHEL NIGER
2017.02 - 2024.07

CONSEILLER JURIDIQUE/ ENQUÊTEUR

COUR PÉNALE INTERNATIONALE
2015.04 - 2017.02

Maitrise - politique Internationale

CERIS/ULB
2012.01 - 2014.01

CONSEILLER JURIDIQUE

TRIBUNAL PÉNAL INTERNATIONAL POUR LE RWANDA
2009.07 - 2013.06

ENQUÊTEUR INTERNATIONAL

TRIBUNAL SPÉCIAL POUR LA SIERRA LEONE
2006.07 - 2008.06

ASSISTANT JURIDIQUE/ ENQUÊTEUR

TRIBUNAL PÉNAL INTERNATIONAL POUR LE RWANDA
1999.08 - 2006.07

Licence - droit Privé

Université de Yaoundé
1995.01 - 1999.01

CHEF DE CAMP KAHINDO ET SUPERVISEUR GIZ À KAHINDO

UNHCR-GOMA ET GIZ-GOMA
1994.07 - 1995.10
THARCISSE GATARAMA