Profil professionnel
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Expérience
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Compétences
Affiliations professionnelles
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Langues
Chronologie
ProjectManager
Stéphane GENESTIER

Stéphane GENESTIER

Poste de Direction générale
RIOM

Profil professionnel

Poste de Direction, d'animation et de coordination d'équipe autour d'un projet fédérateur

Après plus de 20 ans d'expérience dans le domaine des organismes de formation, je souhaite relever de nouveaux défis. Dynamique, organisé, je gère les différents aspects de l'activité avec méthode et réactivité. Grâce à mon sens du contact et à mon engagement, je fédère mon équipe autour de la réussite collective.

Vue d'ensemble

23
23
years of professional experience

Expérience

DIRECTEUR BTP CFA PUY DE DOME

BTP CFA AURA
Clermont-Ferrand
09.2020 - Actuel
  • Direction d'établissement du réseau BTP CFA AURA
  • 680 apprenants (apprentis, formation pro, POEC) avec internat (+40%)
  • 60 collaborateurs (formateurs et administration/gestion)
  • Régional
  • Définition et mise en place d'un plan stratégique adapté au territoire (carte des formations)
  • Adapter l'offre de service au besoin du territoire : apprentissage formation continue
  • Transformer les pratiques pédagogiques : pédagogie de projet, immersive, master class, …
  • S'ancrer dans les territoires : affirmation de la marque, relations entreprise, évènements, liens avec les fédérations
  • Accompagner les transformations en formant les équipes (IA, AGILE), en les accompagnant aux changements (rôle du formateur 4.0)
  • Impulser les coopérations en créant le tissu nécessaire à l'évolution de l'établissement : partenariat public privé, partenariat économique, etc .
  • Assurer la sécurité des personnes et des biens - en révisant tous les process de sécurité
  • Avoir une politique d'accompagnement socio-éducative de qualité - en créant un catalogue de services : aides permis, logement, nourriture, soutien psy, etc ..
  • En ayant une politique de mobilité nationale et internationale : ERASMUS - en faisant le lien avec les aspects pédagogiques pour donner tous les moyens de réussir
  • Assurer la rentabilité et la pérennité économique de l'établissement
  • Pilotage du budget
  • Définition des plans d'économies et de rentabilité
  • Pilotage des indicateurs

DIRECTEUR DES INSTANCES STATUTAIRES

OPCO MOBILITES
Paris
01.2018 - 09.2020
  • Participation à la préfiguration
  • Mise en place des 13 Conseils de métiers et suivi des travaux
  • Mise en place des commissions permanentes
  • Encadrer et piloter l'activité de la Direction
  • Garantir et sécuriser le processus de préparation des débats et décisions conformément aux statuts
  • Assurer la sécurité des actes proposés aux votes des élus
  • Organiser et Superviser le déroulement et le suivi des instances
  • Respect des obligations légales et réglementaires et celles issues des statuts et/ou règlement intérieur

DIRECTEUR DES ACHATS et GESTION DE SITE

ASFA
PARIS, Guyancourt
01.2017 - 09.2019
  • Membre du Comité de Direction
  • Management et encadrement (16 collaborateurs)
  • Gestion du patrimoine immobilier en constructions, rénovation, entretien
  • Gestion multisites de la maintenance préventive et curative (16 sites) et des moyens généraux
  • Gestion des contraintes réglementaires et normatives : élaboration et exécution des plans d'actions
  • Gestion des mises en concurrence (cahier des charges, contrat, suivi qualité)
  • Indicateurs de pilotage et reporting
  • Coordination du pôle mobilité : flotte automobile (300)
  • Coordination du Campus des services de l'automobile et de la mobilité, ouverture en aout 2018 : mise en service et gestion des prestations d'exploitation, maintenance pour toutes les entités présentes, coordination de l'activité du site
  • Secrétaire général, GARAC – CAMPUS de l'automobile

SECRETAIRE GENERAL

GARAC, Ecole Nationale des Professions de l'Automobile
ARGENTEUIL
01.2002 - 09.2017
  • Coordination administrative et politique des affaires interne
  • Gestion des instances statutaires et institutionnelles
  • Reporting et indicateurs de pilotage – rapport général d'activité
  • Conduite d'enquêtes qualitatives stratégiques pour le développement
  • Communication interne
  • Création d'un intranet de communication et de travail (espaces collaboratifs)
  • Assurer le respect des règles de gestion administratives et de l'information
  • Création et maintenance du Carnet de, annuel et suivi des échéances
  • Développement des méthodes, outils contribuant à faciliter la prise de décision
  • Définition et coordination de l'organisation annuelle des services
  • Gestion et administration transverse sur tous les services
  • Community Management (1 collaborateur)
  • Coordination de la représentation de l'entreprise sur les réseaux sociaux et développement des actions de notoriété
  • Coordination de la Démarche Qualité, Hygiène, Sécurité, Environnement
  • Définition et suivi des plans d'actions prévisionnels de sécurité et d'hygiène
  • Coordination des Ressources Humaines/Relations Sociales (3 collaborateurs)
  • Suivi des instances représentatives du personnel CE - DP
  • Rapport et négociation avec les partenaires sociaux
  • Aide à l'élaboration et suivi du plan de formation continue des personnels
  • Coordination des bilans et reporting sociaux, hygiène, sécurité
  • Coordination du Service Patrimoine et Maintenance (5 collaborateurs)
  • Travaux de remise en état (identification, devis, travaux, suivi, relance, …)
  • Assurer le maintien des bâtiments et équipements dans des conditions de sécurité optimales par une politique d'investissements
  • Assurer le fonctionnement régulier du site (maintenance directe et contrats de maintenance pour un ERP)
  • Gestion d'une résidence étudiante de 60 studios et internat 250 lits

CHARGE DE MISSION

CFE-CGC
PARIS
01.2000 - 01.2002
  • Service et conseils aux structures professionnelles
  • Mise en place et d'actions de communication et de notoriété
  • Action territoriale de développement

CHARGE DE MISSION

CABINET DU PRESIDENT NATIONAL, CPME
PARIS
01.1998 - 01.2000
  • Mise en place et développement du réseau de structures départementales et régionales de la CPME (nombreux déplacements)

Formation

Maîtrise - Droit public

Université Clermont Auvergne
Clermont-Ferrand

Licence - Droit Public

Université Clermont Auvergne
Clermont-Ferrand

Licence - histoire et histoire de l'art

Université Clermont Auvergne
Clermont-Ferrand

Bac - sciences économiques

Sainte Marie
Riom

Compétences

  • Management participatif

  • Planification

  • Gestion de projet

  • Ecoute et négociation

  • Développement des équipes

  • Prospection et définition stratégique

Affiliations professionnelles

Membre du think tank « Institut Diderot »

Membre de la confédération COBATY

Informations complémentaires

Membre du think tank "Institut Diderot"

Membre de la confédération COBATY

Langues

Anglais
Intermédiaire
Français
Langue maternelle

Chronologie

DIRECTEUR BTP CFA PUY DE DOME

BTP CFA AURA
09.2020 - Actuel

DIRECTEUR DES INSTANCES STATUTAIRES

OPCO MOBILITES
01.2018 - 09.2020

DIRECTEUR DES ACHATS et GESTION DE SITE

ASFA
01.2017 - 09.2019

SECRETAIRE GENERAL

GARAC, Ecole Nationale des Professions de l'Automobile
01.2002 - 09.2017

CHARGE DE MISSION

CFE-CGC
01.2000 - 01.2002

CHARGE DE MISSION

CABINET DU PRESIDENT NATIONAL, CPME
01.1998 - 01.2000

Maîtrise - Droit public

Université Clermont Auvergne

Licence - Droit Public

Université Clermont Auvergne

Licence - histoire et histoire de l'art

Université Clermont Auvergne

Bac - sciences économiques

Sainte Marie
Stéphane GENESTIERPoste de Direction générale