MARLLY VICTOIRE KOLOKOTO

• Organisation du travail en priorisant les tâches dans le but de répondre aux attentes et de respecter les délais.
• Collaboration en équipe en communiquant, en partageant les idées et en mutualisant les efforts.
• Protection des cultures contre les ravageurs et les maladies par des méthodes biologiques.
• Récolte des fruits et légumes à maturité, tri selon les consignes de calibrage.
• Production et récolte de légumes variés selon les saisons et la demande du marché.
• Préparation du sol pour garantir des conditions optimales de croissance.
• Semis et transplantation des plantes selon les saisons et les besoins.
• Entretien des plantes par l'arrosage, la taille et le replantage.

• Mise en place de la (FAFECA) fédération des associations des femmes entrepreneurs de la RCA
• Rédaction de rapports d'activité pour rendre compte de la performance du service formation auprès des instances dirigeantes.
• Accompagnement individuel de collaborateurs rencontrant des difficultés ou souhaitant approfondir leurs connaissances dans un domaine spécifique.
• Animation de sessions de formation pour divers publics et niveaux de compétence.
• Aide à l'élaboration des plans de développement des compétences en s'adaptant à la taille et au secteur de l'entreprise.
• Négociation avec les partenaires externes (organismes certificateurs, financeurs publics) pour optimiser la qualité et le financement des formations proposées.
• Encadrement et coaching des employés dans le cadre de la montée en compétences.
• Développement de programmes adaptés sur différents supports multimédia et plateformes en ligne.

• Développement de modules pédagogiques adaptés aux besoins des apprenants.
• Veille pédagogique pour rester informé des tendances et innovations en matière de formation professionnelle.
• Développement d'outils pédagogiques, tels que supports de cours, quiz interactifs ou vidéos explicatives.
• Animation de sessions de formation pour divers publics et niveaux de compétence.
• Animation de sessions de formation pour améliorer les compétences techniques et comportementales des participants.
• Adaptation des méthodes pédagogiques aux différents publics et contextes.

• Gestion d'un budget annuel, optimisation des coûts et contrôle des dépenses.
• Gestion des budgets, suivi des dépenses et recommandation d'ajustements.
• Suivi de l'activité, analyse des rapports et des indicateurs de performance.
• Négociation des contrats avec les clients et gestion de la relation fournisseurs.
• Recrutement du personnel, avec intégration des embauchés à leur arrivée.
• Développement et mise en œuvre de stratégies d'entreprise pour favoriser la croissance et l'amélioration continue.
• Élaboration et mise en œuvre de stratégies opérationnelles visant à améliorer la rentabilité.
• Pilotage opérationnel de l'entreprise, définition des actions et élaboration de la politique de l'entreprise.
• Gestion des relations avec les partenaires externes, tels que les fournisseurs, les clients et les organismes de réglementation.
• Management des équipes, 15 personnes.
• Suivi régulier des indicateurs clés de performance (KPI) pour ajuster les actions si nécessaire.
• Promotion d'une culture d'entreprise positive axée sur l'excellence, la responsabilité sociale et le respect mutuel parmi tous les membres du personnel.
• Gestion des plannings de travail.
• Gestion des activités opérationnelles pour assurer une efficacité maximale.
• Organisation et coordination des réunions du comité de direction pour le suivi des avancées.

Accompagnement du centre DON BOSCO à la mise en place de 4 unités d'incubation

• Création de supports pédagogiques pour guider les participants tout au long de la formation.
• Négociation avec les partenaires externes (organismes certificateurs, financeurs publics) pour optimiser la qualité et le financement des formations proposées.
• Aide à l'élaboration des plans de développement des compétences en s'adaptant à la taille et au secteur de l'entreprise.
• Rédaction de rapports d'activité pour rendre compte de la performance du service formation auprès des instances dirigeantes.
• Développement de modules pédagogiques adaptés aux besoins des apprenants.
• Formation des bénéficiaires de quatre unités d'incubation du centre de formation professionnel don bosco
• Conception et mise en œuvre de programmes de formation adaptés aux besoins des entrepreneurs locaux.
• Accompagnement personnalisé des participants dans le développement de leurs projets d'entreprise.
• Animation de sessions de formation sur des sujets variés tels que le marketing, la gestion financière et la stratégie d'affaires.
• Évaluation des besoins en formation des équipes et développement de solutions sur mesure.
• Organisation d'ateliers pratiques et interactifs pour renforcer les compétences entrepreneuriales des participants.
• Suivi et évaluation des impacts des formations sur le développement des projets des bénéficiaires.
• Accompagnement des porteurs de projets dans l'élaboration de plans d'affaires et la recherche de financements appropriés.
• Organisation de formations sur l'entrepreneuriat pour les jeunes et les femmes, axées sur le développement de compétences pratiques.

• Conception et animation de programmes de formation pour les entrepreneurs à Bangui.
• Accompagnement personnalisé des participants dans le développement de leurs projets d'entreprise.
• Évaluation des besoins de formation et ajustement des contenus pédagogiques en conséquence.
• Organisation et facilitation de séminaires et ateliers sur des thèmes spécifiques liés à l'entrepreneuriat.

• Identification entretien formation suivi et accompagnement des porteurs de projet
• Élaboration de programmes de formation adaptés aux besoins des entrepreneurs
• Mise en place d'ateliers interactifs sur les compétences entrepreneuriales
• Conception de supports de formation innovants et percutants
• Organisation de séminaires axés sur l'autonomisation des femmes et des jeunes en Afrique

• Organisation d'une conférence internationale réunissant les femmes d'affaire a bangui
• Analyses approfondies des défis et opportunités du marché local pour les nouvelles entreprises.
• Accompagnement personnalisé des entrepreneurs dans le développement de leur projet d'affaires.
• Organisation de séminaires internationaux pour la promotion de l'entrepreneuriat durable.